辞职之后自己能不能交社保

从法律角度看，辞职后个人是能以灵活就业人员身份接着缴纳社保的。依据《中华人民共和国社会保险法》，像没雇工的个体工商户、没在单位参加基本养老保险和职工基本医疗保险的非全日制从业者，以及其他灵活就业人员，都可以参加基本养老保险和职工基本医疗保险，而且费用由个人来出。
办理灵活就业社保缴纳，各地流程有点不一样。通常要带上本人身份证、户口本这些材料，到当地社保经办机构申请参保登记，确定缴费档次后，就能选择按月或者按年缴费。现在线上缴费也很方便，大家可以根据自己的情况选择。
但要清楚，和在职时单位与个人一起交社保不一样，以灵活就业人员身份交社保，所有费用得自己承担。并且，灵活就业人员没办法缴纳工伤保险、失业保险和生育保险。要是你有这三方面的保障需求，有两个办法。一是尽量快点重新就业，让新单位给你缴纳社保；二是符合条件的话，也可以参加城乡居民社保。这样就能在不同情况下，都有合适的社保保障。

1、辞职后，个人能按灵活就业人员的身份接着交社保。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，没雇员工的个体工商户、没在单位参加基本养老保险和职工基本医疗保险的非全日制工作人员，还有其他灵活就业人员，都能参加基本养老保险和职工基本医疗保险，费用由个人缴纳。
2、各地办理灵活就业社保的流程有点不一样。通常来说，得带上本人身份证、户口本这些材料，去当地社保经办机构申请参保登记，确定好缴费档次之后，按月或者按年缴费就行。也能通过线上渠道缴费。
3、要知道，在职的时候是单位和个人一起交社保，而以灵活就业人员身份交社保，所有费用都得自己承担。而且，灵活就业人员没办法交工伤保险、失业保险和生育保险。要是有这三方面的保障需求，可以考虑赶紧再找份工作，让新单位来交社保。符合条件的话，参加城乡居民社保也是个办法。

辞职后还能继续缴纳社保吗？答案是可以的，个人能以灵活就业人员身份缴纳。
依据《中华人民共和国社会保险法》，无雇工的个体工商户、没在单位参加基本养老保险和职工基本医疗保险的非全日制从业者等灵活就业人员，能参加这两项保险，费用由个人承担。
办理方式很简单，虽然各地流程有些许差别，但一般带上身份证、户口本等材料，到当地社保经办机构申请参保登记，确定缴费档次后，就可以按月或按年缴费，也能通过线上渠道来缴费。
不过要注意，和在职时单位、个人共同缴费不同，灵活就业人员得自己承担全部社保费用，而且没办法缴纳工伤保险、失业保险和生育保险。要是你在这三方面有保障需求，可以考虑尽快再就业，让新单位缴纳社保；也可以看看自己是否符合条件参加城乡居民社保。

辞职后，个人能以灵活就业人员身份继续缴纳社保。依据《中华人民共和国社会保险法》，无雇工的个体工商户、没在用人单位参加基本养老保险和职工基本医疗保险的非全日制从业人员，以及其他灵活就业人员，可参加基本养老保险和职工基本医疗保险，费用由个人承担。
办理流程各地有别，通常要带本人身份证、户口本等材料，到当地社保经办机构申请参保登记，确定缴费档次后，可按月或按年缴费，也能通过线上渠道缴费。
和在职时单位与个人共同缴费不同，灵活就业人员要自己承担全部费用。而且，灵活就业人员不能缴纳工伤保险、失业保险和生育保险。要是有这三方面保障需求，可考虑尽快重新就业，让新用人单位缴纳社保；符合条件的，也能参加城乡居民社保。