因交通事故成工伤，赔偿该怎么办

在生活里，要是因为交通事故构成了工伤，赔偿处理有一些关键要点得清楚。
第一步是工伤认定。员工所在的单位要在事故发生后的一段时间内，去统筹地区的社会保险行政部门给员工申请工伤认定。要是单位没去申请，受伤的员工、员工的家人或者工会组织，也能在规定时间自己去申请。申请的时候，得带上工伤认定申请表、能证明劳动关系的材料，还有医院的诊断证明等。
等病情稳定了，要是留下了残疾，影响到劳动能力，那就得做劳动能力鉴定。这个鉴定由专门的劳动能力鉴定委员会来做，他们会根据员工的伤残情况给出鉴定结果。
赔偿的事儿相对复杂，因为涉及交通事故和工伤的双重赔偿。在交通事故赔偿里，可以找撞你的人要医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金这些费用。在工伤赔偿里，工伤保险基金和单位会分别承担不同的费用。像工伤保险基金会支付治疗工伤的医疗费、康复费，还有一次性伤残补助金等；单位则要支付员工停工期间的工资福利。
不过要注意，有些赔偿项目不能两边都要，比如医疗费。在实际操作中，一般是先找撞你的人赔钱，要是赔得不够，再找工伤保险基金和单位补。
法律建议：发生事故后，员工要及时催促单位申请工伤认定，要是单位拖延，自己要尽快去申请。保留好各种费用的票据，方便索赔。遇到赔偿问题协商不成，要及时咨询律师，通过法律途径解决。

要是因为交通事故被认定为工伤了，赔偿可以这么处理：
1. 做工伤认定。劳动者打工的单位得在事故发生之后的一段时间里，向负责管理社保的部门提出工伤认定申请。要是单位没去申请，受伤的劳动者或者他的家人，还有工会组织，能在规定的时间内自己去申请。申请的时候要交工伤认定申请表、能证明存在劳动关系的材料、医院给的诊断证明这些东西。
2. 进行劳动能力鉴定。工伤职工经过治疗，病情稳定了，但是落下残疾，影响到劳动能力的，就得做劳动能力鉴定。这个鉴定由专门的劳动能力鉴定委员会根据工伤职工的伤残情况给出结论。
3. 获得赔偿。这里有交通事故和工伤的双重赔偿。在交通事故赔偿里，可以让犯错的人赔医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。而工伤赔偿，由工伤保险基金和单位分别承担费用。比如工伤保险基金会支付治伤和康复的费用、一次性伤残补助金等；单位要支付工伤职工治疗期间的工资福利等。
有一点要留意，有些赔偿项目不能两头都要，像医疗费就是这样。在实际操作中，通常是先找交通事故里犯错的人要钱，要是没赔够，再由工伤保险基金和单位补上剩下的。

遇到交通事故又构成工伤时，赔偿这样处理。
先做工伤认定。劳动者单位要在事故发生后一段时间内，向当地社会保险行政部门申请。要是单位不管，受伤职工、家属或者工会组织能在规定时间自己去申请。申请得带上工伤认定申请表、能证明劳动关系的材料，还有医院的诊断证明等。
然后劳动能力鉴定。等伤情稳定后，要是留下残疾、影响劳动能力，可让劳动能力鉴定委员会根据伤残情况给出鉴定结果。
赔偿有交通事故和工伤两份。交通事故赔偿里，可以找侵权人要医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。工伤赔偿中，工伤保险基金和单位分别出钱。像治伤和康复费用、一次性伤残补助金由基金出，单位要给停工留薪期的工资福利。
要留意，有些赔偿不能两头拿，比如医疗费。实际操作通常是先找侵权人赔，不够的部分再由工伤保险基金和单位补上。大家在处理这类赔偿时，一定要弄清楚这些，避免权益受损。

交通事故构成工伤，赔偿处理分几步。先做工伤认定，劳动者所在单位得在事故伤害发生之日起一段时间内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请。要是单位没申请，工伤职工、近亲属或者工会组织能在规定时间自行申请。申请时要提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
接下来做劳动能力鉴定。职工治疗后伤情稳定，若有残疾、影响劳动能力，就得进行鉴定，由劳动能力鉴定委员会根据伤残情况出鉴定结果。
然后是赔偿。这里涉及交通事故和工伤双重赔偿。交通事故赔偿里，可向侵权人要医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。工伤赔偿中，工伤保险基金和用人单位各承担相应费用，像工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用、康复费用、一次性伤残补助金等；用人单位支付停工留薪期工资福利等。
不过要留意，部分赔偿项目不能重复要，比如医疗费。实际操作中通常先民事赔偿后工伤赔偿，先找侵权人索赔，不足部分再由工伤保险基金和用人单位补齐。