到哪里可以做工伤鉴定

工伤鉴定主要有劳动能力鉴定和工伤认定两种，它们的鉴定地点不一样。
先说说工伤认定。要做工伤认定，得向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出申请。要是用人单位注册地和生产经营地不在同一个统筹地区，原则上要在注册地做工伤认定。不过有一种特殊情况，如果用人单位在注册地和生产经营地都没给职工参加工伤保险，而且职工是农民工，那他们可以在生产经营地做工伤认定。
再看看劳动能力鉴定。当工伤职工经过治疗，伤情相对稳定了，并且有残疾、影响到劳动能力，这时用人单位、工伤职工或者其近亲属，就可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。申请时，要提供工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。要是对设区的市级劳动能力鉴定委员会给出的鉴定结论不满意，在收到鉴定结论的规定时间内，可以向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。而且，省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论就是最终结论啦。

在工伤处理中，工伤鉴定主要有劳动能力鉴定和工伤认定，这两种鉴定的地点是不一样的。
先说说工伤认定。要做工伤认定，得向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出申请。要是用人单位注册地和生产经营地不在一个地方，正常情况下要在注册地做工伤认定。不过有一种特殊情况，就是用人单位在注册地和生产经营地都没给员工买工伤保险，这时候农民工就可以在生产经营地进行工伤认定。
再讲讲劳动能力鉴定。当工伤职工治疗后病情稳定了，身体有残疾还影响劳动能力了，用人单位、工伤职工或者他们的近亲属就可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请。申请时要带上工伤认定决定和职工工伤治疗的相关资料。要是对市级劳动能力鉴定委员会给出的鉴定结果不满意，在收到结果后的规定时间内，可以向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，而省级鉴定委员会给出的结果就是最终结果了。
给大家一些实用的法律建议：员工在工作中受伤后要及时了解工伤认定和劳动能力鉴定的流程。用人单位也应该及时为员工申请工伤认定，要是没给员工买工伤保险还不积极处理工伤问题，员工可以通过法律途径维护自己的权益。

1、工伤鉴定主要有劳动能力鉴定和工伤认定这两种，它们的鉴定地点不一样。
   - 工伤认定要向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门去申请。要是用人单位注册的地方和实际生产经营的地方不在同一个统筹地区，正常情况下是在注册地进行工伤认定。要是用人单位在注册地和生产经营地都没有给员工买工伤保险，农民工就可以在生产经营地申请工伤认定。
   - 劳动能力鉴定是在工伤职工经过治疗，病情相对稳定了，但身体有残疾，影响到劳动能力的时候才能做。可以由用人单位、工伤职工或者他的近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，同时要提交工伤认定的决定和职工工伤治疗的相关资料。要是对设区的市级劳动能力鉴定委员会给出的鉴定结果不满意，能在收到鉴定结果后的规定时间内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结果就是最终的结果。
以后随着法律保护劳动者权益意识的不断增强，工伤鉴定的流程可能会更加简化和高效，鉴定的准确性也可能进一步提高，以更好地维护工伤职工的合法权益。

受工伤后要做的工伤鉴定，主要包括劳动能力鉴定和工伤认定，这两者的鉴定地点不一样。
先说说工伤认定。得向用人单位所在地统筹地区的社保行政部门申请。要是用人单位注册地和生产经营地不在一个统筹地区，原则上在注册地做认定。但如果用人单位在注册地和经营地都没给员工买工伤保险，农民工可以在生产经营地申请认定。
再看劳动能力鉴定。在工伤职工治疗后，伤情稳定了但有残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或者近亲属要向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，申请时得带上工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。要是对市级劳动能力鉴定委员会给出的结论不满意，在收到结论的规定时间内，能向省、自治区、直辖市的劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定，而省级鉴定委员会作出的结论就是最终结论。
大家遭遇工伤后，一定要清楚这两类鉴定的申请地点和流程，保障自身合法权益。如果遇到复杂情况，建议咨询专业人士。