上班下班途中赶通勤摔伤,能不能算工伤得具体情况具体分析。在大多数时候,员工要是在上下班途中自己不小心摔伤,这是不符合工伤认定条件的,没办法认定为工伤。《工伤保险条例》有规定,在上下班路上,得是受到非本人主要责任的交通事故,或者像城市轨道交通、客运轮渡、火车事故之类的伤害,才能认定为工伤。这里明确说的是特定事故的伤害,自己不小心摔了一跤可不在这个范围内。举个例子,要是你自己走路没看路,不小心崴脚摔倒了,这种就不能算工伤。
但也有特殊情况。要是员工在上下班途中,因为道路有安全隐患等第三方的原因导致摔伤,就有可能被认定为工伤。比如道路正在施工,却没有设置明显的警示标志,你没注意就摔了,而且你能证明自己对摔伤没有主要责任,那这种情况就有希望认定为工伤。遇到这种事,员工得赶紧收集证据,像用手机拍下现场的照片,找当时在场的人给你做个证人证言。然后向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,最终由他们根据具体情况来判断和认定。所以大家在遇到类似情况时,要清楚自己的权益,按法律规定办事。