交通事故工伤医疗费是否由单位支付

交通事故工伤医疗费的支付情况较为复杂，不同情形下支付方有所不同。
当交通事故符合工伤认定标准，而且用人单位已经依法为职工缴纳了工伤保险费，依据《社会保险法》和《工伤保险条例》等法规，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的工伤治疗费用，会从工伤保险基金里支付。一般来说，用人单位不用掏这笔医疗费。不过要是用人单位没有及时申请工伤认定，在这期间符合规定的工伤待遇等费用，就得由用人单位来承担。
要是用人单位没有依法给职工缴纳工伤保险费，职工出了工伤后，按照《工伤保险条例》的规定，用人单位得按照工伤保险待遇项目和标准支付费用，这里面就有医疗费。也就是说，这种情况下单位要负责工伤医疗费。
另外，要是在交通事故里，第三人导致职工受伤并且构成工伤，职工既可以向第三人要求民事赔偿，也能享受工伤保险待遇。要是第三人已经支付了医疗费，工伤保险基金或者用人单位就不会再重复支付。要是第三人不支付或者没办法确定第三人是谁，工伤保险基金会先把钱付了，之后基金会向第三人追讨这笔钱。
给大家的法律建议是，职工遇到交通事故工伤，要及时让单位申请工伤认定。单位没给交工伤保险的，要跟单位协商让其承担费用，协商不成可以走法律途径。如果涉及第三人，要积极向其主张赔偿。