你好，我的一位亲戚，给个人开货车，没有签劳动合同，想咨询一下没签合同工作多久默认具有劳动关系呢？谢谢！

劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
2、不知道新公司的成立时间是什么时候，所以不好判断新公司成立之后13个月才与你签订劳动合同应不应该支付你这期间的双倍工资。应为未签订劳动合同应支付双倍工资的规定是《劳动合同法》的新规定，劳动合同法自2008年1月1日起开始实施，公司应当在一个月内与职工签订劳动合同，所以必须再2008年1月31日前与职工签订劳动合同，否则就从2008年2月1日起至劳动合同签订日期间的工资都要按照双倍支付，如果已经按月发放了你工资，那么这期间的工资你可以再要一份。如果你到新公司工作的时间在2008年1月1日之后，那么从你入职之日起的一个月内，公司要与你签订劳动合同，否则就应从第二个月开始支付你双倍工资。法律依据：
《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
以上是关于没签合同工作多久默认具有劳动关系的详细回答，希望对你有所帮助