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我有一个朋友因为工伤身亡,我想咨询一下律师按照规定已故工伤人员遗属有何待遇具体规定

帮助10人 1.4w浏览 匿名 2018-05-04 湖南长沙
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律师解答 共2条
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    企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。(临沂三区为180元,其他九县为150元)
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    14 2018-05-04
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    1.丧葬费
    本企业职工平均工资2个月。(山东省标准调整为1000元)
    2.一次性救济金
    其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。
    以上是按照规定已故工伤人员遗属有何待遇
    全文
    10 2018-05-04
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按照规定已故工伤人员遗属有何待遇
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已故工伤人员遗属有何待遇?
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
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按照法律规定什么是工伤伤残待遇?
享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%。
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按照工伤待遇赔偿退休的赔偿是怎样的
退休返聘员工在从事工作过程中发生事故,不能按照《工伤保险条例》的条款进行工伤待遇申请。单位应承担退休返聘员工受伤后的赔偿。单位对雇员在从事雇佣活动中所遭受的人身损害有法定的赔偿义务,不能够通过协议来免除法定责任。
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工伤待遇按照工伤时上年的数额进行赔偿吗?
从法律的公平公正、法律的宗旨看,如果是发生工伤时的上年度,那么数额低很多,不公平。所以应该是诉讼终结前的上一年度,这样也与人身损害赔偿条例规定的上一年度相统一,实现法律的统一。职工申请工伤认定的时间为一年。职工只有被认定为工伤,才有可能进一步主张权利,因而该一年为诉讼时效期间。
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事业单位工伤人员工伤待遇标准按照什么执行?
事业单位工伤人员工伤待遇标准执行的参照是:事业单位、民间非营利组织工作人员遭受事故伤害或者患职业病的,其工伤范围、工伤认定、劳动能力鉴定、待遇标准等按照《工伤保险条例》的有关规定执行;参加国家公务员制度管理的事业单位、社会团体的工作人员,执行国家机关工作人员的工伤政策,按《军人抚恤优待条例》执行。
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