律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·婚姻家庭
问题没解决?125200人选择咨询律师
沟通不了、家庭矛盾深、有没其他办法途径解决、比如法律途径
一键咨询
为您推荐
拆迁矛盾如何处理
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与拆迁矛盾如何处理相关的法律方面知识。
10w+浏览
征地拆迁
我们年前吵架 我回娘家了 走时带着女女出来的 他又给女儿抱回去了 中途女儿用奶奶的手机给我打了一次电话 被中途挂断了 今天是第十三天 我还有机会要孩子吗
[律师回复] 你好，具体是什么情况呢
4.5w浏览
拆迁矛盾怎么处理
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与拆迁矛盾怎么处理相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
征地拆迁工人下班途中自己摔伤公司有责任吗
[律师回复] 通常来讲哈，工人在下班回家的路上要是自己不小心摔伤了，一般来说公司是不用负责任的。
按照《工伤保险条例》的要求呢，只有在上下班途中，遭受到不是由自己主要负责的交通事故，或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车这些事故造成的伤害，才会被认定为工伤。要是工人是因为自己本身的原因才摔伤的，像突然犯了自己的病，走路的时候不小心啦之类的，并且也不是因为机动车事故等那些法定的情形，那公司就不能认定为工伤，自然也就不用承担责任。
不过呢，如果公司存在没有按照法律规定缴纳工伤保险等违法的情况，使得工人没有办法享受到工伤保险的待遇，这种情况下，公司就应该在工伤保险待遇所包含的项目范围内，承担起赔偿的责任。
总而言之，到底公司需不需要承担责任，得根据具体的实际情况来判断。要是大家有疑问的话，还可以进一步去咨询当地的劳动保障部门。
按照《工伤保险条例》的要求呢，只有在上下班途中，遭受到不是由自己主要负责的交通事故，或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车这些事故造成的伤害，才会被认定为工伤。要是工人是因为自己本身的原因才摔伤的，像突然犯了自己的病，走路的时候不小心啦之类的，并且也不是因为机动车事故等那些法定的情形，那公司就不能认定为工伤，自然也就不用承担责任。
不过呢，如果公司存在没有按照法律规定缴纳工伤保险等违法的情况，使得工人没有办法享受到工伤保险的待遇，这种情况下，公司就应该在工伤保险待遇所包含的项目范围内，承担起赔偿的责任。
总而言之，到底公司需不需要承担责任，得根据具体的实际情况来判断。要是大家有疑问的话，还可以进一步去咨询当地的劳动保障部门。
3.3w浏览
快速解决“工伤赔偿”问题
民间借贷四万是地方老婆介绍的对方知道钱的用途，赌博疫情期间没有钱还对方起诉了，在不知道情况下法院强制执行了该怎样处理
[律师回复] 总之,面对法院强制执行而本人不知情的情况,应保持冷静,通过合法途径了解自己的权益和义务,并采取适当的法律行动来维护自己的合法权益
4w浏览
我的微信被冻结了然后我是一个未成年人 我的微信实名认证是我前男友的 我和他沟通过他不愿意帮我解冻账号 我不知道怎么自己解决才能解冻 因为我微信里面还有一些财产
[律师回复] 你好，你这边具体是什么情况？
3.3w浏览
家庭矛盾报警有用吗
可以报警，家庭纠纷有婆媳矛盾、夫妻矛盾、分家析产、继承等，一般是先自己家人、找亲戚朋友协商解决，不行再找居委会、村委会调解，最后是去法院起诉。家庭纠纷的消除方式主要有：以“自我融合，内部整合，外力调合，以法治合”四种方式达到家庭“和解“。
10w+浏览
婚姻家庭
家庭矛盾警察受理吗
受理。公安局会受理家庭琐事，但也只是进行调解，在没有违法犯罪的前提下不会立案，只是为了维护治安秩序组织调解，调解不成的，还是需要双方到法院起诉解决。
10w+浏览
婚姻家庭
深圳解除劳动合同当天要支付工资吗
[律师回复] 法律分析：
（1）在深圳，法律明确规定解除劳动合同当天一般需支付工资，这是保障劳动者权益的重要举措，能让劳动者在劳动关系结束后及时拿到应得报酬。
（2）若用人单位未按规定在当天支付工资，劳动者有权向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会要求用人单位限期支付，若逾期不付，可责令其加付赔偿金。
（3）除投诉外，劳动者还可通过劳动仲裁等法律途径维权，主张用人单位支付拖欠工资及相应经济补偿等，这为劳动者提供了多种救济渠道。
提醒：
若遇此类工资支付问题，要注意收集相关证据，不同案情处理方式或有不同，建议咨询以进一步分析。
（1）在深圳，法律明确规定解除劳动合同当天一般需支付工资，这是保障劳动者权益的重要举措，能让劳动者在劳动关系结束后及时拿到应得报酬。
（2）若用人单位未按规定在当天支付工资，劳动者有权向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会要求用人单位限期支付，若逾期不付，可责令其加付赔偿金。
（3）除投诉外，劳动者还可通过劳动仲裁等法律途径维权，主张用人单位支付拖欠工资及相应经济补偿等，这为劳动者提供了多种救济渠道。
提醒：
若遇此类工资支付问题，要注意收集相关证据，不同案情处理方式或有不同，建议咨询以进一步分析。
3.7w浏览
家庭矛盾可以立案吗
家庭纷争是否可立案受理，需视具体情况而定。若仅为家庭内部矛盾，未涉及违法犯罪行为，通常警方不会立案。但如发生严重家庭暴力，导致受害者身心健康受损，且达到法定标准，行为人可能承担刑事责任。此时，公安局应启动侦查程序，立案调查。家庭暴力指通过殴打、捆绑等手段对家庭成员造成身心伤害的行为。
10w+浏览
刑事辩护