律师您好！我有一个朋友叫我了解一下关于这个全民所有制企业改制为国有独资是怎么样的，朋友在一家公司工作，现在公司要进行改制，希望能给我解答，谢谢。

[律师回复] 解析：
对于涉及私人单位的公款挪用案件的惩罚措施如下所述：
首先，如果行为人非法挪用私人单位的资金，且数额较大或满足了其他刑事犯罪构成要件，可能会被判定为挪用资金罪。
在这种情况下，其将面临最高三年有期徒刑或拘役之罚。
其次，若行为人的侵权行为较严重，其挪用私人单位的资金数额巨大并且没有归还，这将有可能被判处三年以上的有期徒刑，甚至是十年以下的有期徒刑。
根据相关的法律法规，挪用资金罪主要是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用自己的职务便利，将本单位的资金擅自挪用到个人用途或者借予他人，且数额较大，超过三个月仍未归还，或者虽然未超过三个月，但是数额较大，用于营利活动，或者进行非法活动。
在这种情况下，行为人将面临最高三年有期徒刑或拘役的刑罚，而如果其挪用的资金数额巨大，则将面临最高七年以下有期徒刑的刑罚，如果数额特别巨大，则将面临最高七年以上有期徒刑的刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；
数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。
其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。
第三百八十四条
国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
非全日制劳动关系是指，主要采用按照每小时计发报酬作为计算方式，在此类雇佣模式中，被雇佣者在同一家用人单位的日常工作时间通常不会超过四个小时，而每周的工作时长累积也不能超过二十四个小时。
在这种非全日制劳动关系中，小时工资标准是由用人单位根据与员工之间的约定来确定并支付给非全日制员工的薪酬，但是这个标准必须要符合当地政府所制定的小时最低工资规定，且不得低于该规定的水平。
值得注意的是，当地政府所制定的小时最低工资标准，已经包含了用人单位需要为其缴纳的基本养老保险费用以及基本医疗保险费用。
此外，支付工资的周期最长不能超过十五天。
法律依据：
《劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。

[律师回复] 解析：
关于中国是否存在袭警罪这一问题，我需要指出的是，的确并无专门针对此类行为的罪名规定。
然而，对于实施了暴力行为，致使警察身体受到轻微伤及以上程度伤害的情况，应当按照伤害罪进行定罪处罚；
若仅涉及推搡等情节，则按妨害公务罪来追究其刑事责任。
妨害公务罪的犯罪构成要素主要包括：
（1）犯罪主体为一般自然人；
（2）该罪行所侵害的客体为国家机关、红十字会等机构的正常公务活动；
（3）在主观心态上，行为人必须具有故意的心理状态；
（4）客观方面则表现为行为人通过暴力、威胁等方式阻碍国家机关工作人员、红十字会工作人员依法执行职务或履行职责的行为，或者虽然未使用暴力、威胁手段，但却对国家安全机关、公安机关的国家安全工作造成严重影响的行为。
至于袭警罪的量刑标准，具体如下：
（1）对于暴力袭击正在依法执行职务的人民警察者，应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
（2）如行为人使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危害到自身生命安全的，将被处以三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
在实施非全日制用工制度的背景下，小时工资标准乃由用人单位依据双方约定之薪资水平，向非全日制劳动者所支付的薪酬。
然而，此项报酬却不可低于当地政府机构所制定、公告的小时最低工资标准。
同时值得关注的是，当地政府公布的小时最低工资标准已涵盖了用人单位为非全日制雇员缴纳的基本养老保险费及基本医疗保险费在内。
此外，对于工资支付周期的最长时限亦有明确规定，即不得超过十五个工作日。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国民法典》之规定，除非涉及到以下特殊情况，否则无法对被执行人仅有的一处房产进行强制执行：
（1）被执行为规避债务而转移其名下其他房产；
（2）申请人能够提供适合居住的房屋实现替换或者同意在执行过程中扣除相应租金。
然而，若上述条件满足其中之一，则可依照相关法律法规进行合法拍卖并实施强制执行措施。
法律依据：
《最高人民法院关于人民法院办理执行异议和行政复议案件若干问题的规定》第二十条
金钱债权执行中，符合下列情形之一，被执行人以执行标的系本人及所扶养家属维持生活必需的居住房屋为由提出异议的，人民法院不予支持：
（一）对被执行人有扶养义务的人名下有其他能够维持生活必需的居住房屋的；
（二）执行依据生效后，被执行人为逃避债务转让其名下其他房屋的；
（三）申请执行人按照当地廉租住房保障面积标准为被执行人及所扶养家属提供居住房屋，或者同意参照当地房屋租赁市场平均租金标准从该房屋的变价款中扣除五至八年租金的。

[律师回复] 解析：
我国现行的刑事诉讼体系主要可划分为以下三种形式：
首先为弹劾式，
其次为纠问式，
最后则为混合式。
其中，人民法院、人民检察院以及公安机关在案件涉及的当事人及其相关诉讼参与者共同参与的前提之下，遵循了法定的程序要求，以妥善地处理该类案件中被追诉方所应承担的刑事责任问题。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二条
中华人民共和国刑事诉讼法的任务，是保证准确、及时地查明犯罪事实，正确应用法律，惩罚犯罪分子，保障无罪的人不受刑事追究，教育公民自觉遵守法律，积极同犯罪行为作斗争，维护社会主义法制，尊重和保障人权，保护公民的人身权利、财产权利、民主权利和其他权利，保障社会主义建设事业的顺利进行。

[律师回复] 解析：
若当事人在法律所规定的期限内未行使行政复议申请或提起行政诉讼的权利，同时也未履行行政机构做出的行政决定，那么在此情况下，无行政强制执行权的行政机构可从期限届满之次日起计算，历经长达法定的三个月时间内，根据本章的相关规定向有管辖权的人民法院提出强制执行的申请。
法律依据：
《行政强制法》第五十三条
当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼，又不履行行政决定的，没有行政强制执行权的行政机关可以自期限届满之日起三个月内，依照本章规定申请人民法院强制执行。

[律师回复] 解析：
事实上，并不必要设置。
监事制度主要是针对于实行公司制的企业而言。
若非公司制的企业类型，则无需设立监事这一职位。
个体独资企业，也即是由个人全额出资运营、归属个人所有并掌控、由个体独立承担经营风险以及享受全部经营收益的企业形式。
依据相关法律法规，个体独资企业的投资者可自行处理企业事务，无须设立监事会。
关于企业的内部管理事宜，投资者亦可选择委托或聘请其他具备完全民事行为能力的人士来负责企业的日常运作管理。
关于具体的管理方式，投资者可与受托者或被聘任的人员签署书面协议，以明确双方的权利义务关系。
法律依据：
《个人独资企业法》第二条
本法所称个人独资企业，是指依照本法在中国境内设立，由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。
第三条
个人独资企业以其主要办事机构所在地为住所。

[律师回复] 解析：
依据我国颁布施行的《监察法》之明确条款，我国特设的监察委员会担负着诸多重要职责。
其中，主要涉及以下方面：
首先是对公职人员进行全面深入的廉政教育培训，以此引导他们在执行公务、行使职权时秉持公正无私、勤勉尽责、廉洁从业、坚守职业道德操守原则。
其次，针对公职人员可能涉嫌贪污受贿、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊乃至浪费国家资财等各类职务违法行为与职务犯罪展开严谨的调查核实工作。
法律依据：
《中华人民共和国监察法》第十一条
监察委员会依照本法和有关法律规定履行监督、调查、处置职责：
（一）对公职人员开展廉政教育，对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查；
（二）对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查；
（三）对违法的公职人员依法作出政务处分决定；对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责；对涉嫌职务犯罪的，将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉；向监察对象所在单位提出监察建议。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规的规定，房地产开发企业无权未经正当理由强迫业主退房；
对于已经合法签订的房屋购买合同，其拥有对当事人的法律约束力，当事人必须严格遵循合约约定，不得任意更改或终止合同；
任何依法产生的合同，均受到国家法律的庇护与保护。
假设房地产开发商明确向业主宣告或通过自身行动证明无法履行主要债务，并强行要求解除合同，那么作为守约方的业主有权要求开发商双倍返还定金，或者按照合同约定支付相应的违约金。
若违约金不足以弥补因违约行为所导致的经济损失（例如房价上涨部分的差额等），业主还可请求人民法院或仲裁机构予以适当增加。
在买卖合同因违约而被解除之后，若守约方主张继续适用违约金条款，则人民法院应给予支持。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百一十九条
依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

[律师回复] 解析：
在我们国家现行的法律制度中，并未制定出单一且全面的征收补偿计算办法，因此导致全国各地的补偿标准存在显著的差异，其具体的计算方法自然也有所不同。
例如部分地区采用针对被征收拆迁房屋总价值的一定比例进行计算，比如南京市就规定了对因非住宅征收而导致停业的情况，其补偿金额不得超过拆迁补偿款总额的8%。
另一方面，还有一些地区则是根据企业的经营收入、利润等关键性指标来进行计算，例如海南省就是如此。
对于企业所遭受的损失，他们会依据企业的利润额度给予相应的补偿。
法律依据：
《海南省实施<城市房屋拆迁管理条例>细则》第十二条
生产企业拆迁造成停产停业的损失，以拆迁公告发布前一年的月平均利润额按月予以补偿。
补偿期限最长不得超过18个月。
利润的计算以税务部门核准的纳税申报为准。
商业用房拆迁根据以税收为准的营业额给予补偿；
补偿最高限额每月不超过停业前3个月平均月营业额的8%。

[律师回复] 解析：
在某种情况下，父母购买赠与子女的房产有权向其索回。
若父母持有出资证据，即可诉诸公堂援引债权法主张权利，即请求房屋产权的实际拥有者归还当年的投资款额。
然而，关于房产价值的增值部分权益，虽然属于债权性质，父母仍可主张其中的利息部分。
此外，房屋赠与需要满足以下几个基本条件：
首先，赠与行为需经公证部门进行赠与公证，只有当办理了房屋过户登记手续后，赠与行为方能生效；
其次，所赠予的房屋必须是赠与人个人享有合法所有权的房产；
再次，所赠予的房屋不得存在被司法机关或行政机关依法裁定、查封、扣押或以其他任何形式限制其产权的情形；
最后，若所赠予的房屋系共有财产，则必须征得其他共同所有人的同意，并提供书面证明文件。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百一十条
不动产物权的设立、变更、转让和消灭，依照法律规定应当登记的，自记载于不动产登记簿时发生效力。
第二百二十条
权利人、利害关系人认为不动产登记簿记载的事项错误的，可以申请更正登记。
不动产登记簿记载的权利人书面同意更正或者有证据证明登记确有错误的，登记机构应当予以更正。
不动产登记簿记载的权利人不同意更正的，利害关系人可以申请异议登记。
登记机构予以异议登记，申请人自异议登记之日起十五日内不提起诉讼的，异议登记失效。
异议登记不当，造成权利人损害的，权利人可以向申请人请求损害赔偿。

[律师回复] 解析：
关于国企员工涉嫌受贿这一罪行，我们可以明确知道，该人员理应受到有期徒刑或拘役的刑事制裁。
依据我国现行的相关法律法规，国家机关、国有独资公司、企业、事业单位以及人民团体等机构，如果存在向他人索取、非法收取他人财物，并为他人谋求利益的行为，且情节严重者，将被判处对单位进行罚金的惩罚，同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人，处以五年以下有期徒刑或拘役的刑罚。
值得注意的是，上述单位若在经济往来过程中，私下在账外暗中收取各种名义的回扣、手续费，也将被视为受贿行为，同样按照前述条款进行处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十七条
国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
前款所列单位，在经济往来中，在账外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以受贿论，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于竞业限制所涉及的经济补偿问题，根据相关法律法规，其数额应当依据双方订立合同时明确规定或实际已达成共识的准则进行确定。
若无任何书面协议或共识，劳动者在遵循和落实相关的义务之后，有权向用人单位请求以劳动者在劳动合同解除或终止之日起向前推算的十二个月内的平均工资为基准，按照30%的比例逐月支付相应的经济补偿。
法律依据：
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十六条
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。
前款规定的月平均工资的30%低于劳动合同履行地最低工资标准的，按照劳动合同履行地最低工资标准支付。

[律师回复] 解析：
关于自然人独资公司的监事应承担哪些具体职责，主要包括以下几个方面：
首先，作为监事的您有义务按时查阅并审阅公司的财务报告、会计记录等资料，以此来审查公司的运营方式是否合乎规范、法律法规的规定，以及这些举措是否能够更好地维护广大股东们的切身利益。
其次，监事拥有对公司的执行董事、总经理等高层管理人员的行为进行监督的权力，这有助于防止他们在工作中出现违法乱纪或者损害公司利益的行为。
再者，若监事认为公司的某项决策可能会触犯法律法规或者对公司的利益造成负面影响，那么他们有权对此提出异议和反对意见。
最后，当监事发现公司的利益遭受了侵犯时，他们有权要求相关责任人进行赔偿，以保护公司的合法权益不受进一步的损失。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第五十三条
监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权：
（一）检查公司财务；
（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；
（四）提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；
（五）向股东会会议提出提案；
（六）依照本法第一百五十一条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼；
（七）公司章程规定的其他职权。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，如若交通事故责任人全部承担责任且其车辆并无购买保险，那么肇事者应当独自承担相应的赔偿责任。
然而，如果涉案机动车辆未按照法律规定投保强制第三者责任保险，则当该车辆发生交通事故对他人人身或财产造成损失时，受害方可以向责任车辆投保义务人请求在强制第三者责任保险责任限额内进行赔偿。
此时，公民法院应当给予支持和保护。
法律依据：
《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条
未依法投保交强险的机动车发生交通事故造成损害，当事人请求投保义务人在交强险责任限额范围内予以赔偿的，人民法院应予支持。
投保义务人和侵权人不是同一人，当事人请求投保义务人和侵权人在交强险责任限额范围内承担连带责任的，人民法院应予支持。

[律师回复] 解析：
当劳动者对实行综合工时制所带来的薪资待遇表示不认同时，他们有权向雇主进行相关沟通并寻求合理的解决方案；
若经双方充分讨论后仍无法达成共识，劳动者也可选择向劳动争议仲裁机构提出申诉以解决这一纷争。
而所谓的“缩短工作时间制”，实际上是指在特定的环境条件下，雇主依据国家相关法律法规的规定，对员工的工作时间进行适当缩减的一种管理方式。
尽管这种缩短的工作时间可能会低于标准工作时间的总长，但具体的缩减幅度和期限则需根据相关法律法规的具体规定来加以明确。
法律依据：
《国务院关于职工工作时间的规定》第三条
职工每日工作8小时、每周工作40小时。

[律师回复] 解析：
实习即是在学员在校就读期间，前往相关单位特定岗位投入实际工作流程的活动过程，这一做法主要针对的群体即为在校学子。
您与单位之间建立的这个所谓的“实习期”实质上则是依据《中华人民共和国劳动合同法》所明确规定的试用期。
根据法律规定，不论学历背景如何，试用期期限皆不得超出六个月；
试用期内，薪资待遇应保持在正式员工转正后薪资的80%以上；
对于超过八小时的工作时间部分，需按照国家规定支付相应的加班费。
法律依据：
中华人民共和国劳动法》第二十一条
劳动法合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。

[律师回复] 解析：
若原审判、裁判裁决在事实认定及适用法条上存在错误之处，则应予以改判。
人民法院对于提起上诉之案件，历经审理，依照以下状况，分别进行处理：
首先，如原判决在事实认定和适用法条上清晰明确，处理适当，则应以裁定形式驳回上诉，从而维护原判决、裁定的权威性；
其次，若原判决在事实认定上出现错误，则应以裁定形式依法改判、撤销或变更原判决；
再者，若原判决在认定基本事实方面存在模糊不明，则应裁定撤销原判决，待查清事实真相后再行改判；
最后，若原判决遗漏当事人或因违法缺席判决等严重违反法定程序，则应裁定撤销原判决，并将案件发回原审人民法院重新审理。
上诉时，需提交上诉状，其内容应涵盖当事人的姓名，法人的名称及其法定代表人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名、原审人民法院名称、案件的编号和案由、上诉的请求和理由。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第十条
人民法院审理民事案件，依照法律规定实行合议、回避、公开审判和两审终审制度。

[律师回复] 解析：
具体的赔偿标准如下，对于一般的林木品种，诸如杨树、柳树、榆树、槐树等，对于其幼龄期（即一至十周岁）的树木，每棵将补偿区间在五至二十元之间；
对于处于生长中期的林木，也就是十一岁至二十周岁这个阶段的树木，其每棵的补偿金额将分布在二十二元至五十元之间不等；
而对于那些已经进入成熟期超过二十一年的林木来说，它们的平均每棵补偿金额则为十一元整。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第四条
国家实行土地用途管制制度。国家编制土地利用总体规划，规定土地用途，将土地分为农用地、建设用地和未利用地。严格限制农用地转为建设用地，控制建设用地总量，对耕地实行特殊保护。前款所称农用地是指直接用于农业生产的土地，包括耕地、林地、草地、农田水利用地、养殖水面等；建设用地是指建造建筑物、构筑物的土地，包括城乡住宅和公共设施用地、工矿用地、交通水利设施用地、旅游用地、军事设施用地等；未利用地是指农用地和建设用地以外的土地。使用土地的单位和个人必须严格按照土地利用总体规划确定的用途使用土地。