在打电话来我就接，是不是不接就是恶意拖欠，就说钱被骗了，暂时困难，我在想办法，尽快还上

[律师回复] 你好，可以起诉要求给付购车尾款

[律师回复] 你好，员工离职需要提前30天提交书面辞职报告，到期可以自动离职，注意保留提交书面辞职报告的证据

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 你好，这是可以协商来解决的，也可以法院起诉对方，有没有相关证据的

[律师回复] 根据你所陈述的情况，有可能会被行政拘留。

[律师回复] 你好 现在是被辞退了吗

[律师回复] 具体什么问题请详细说明

[律师回复] 《江苏省工资支付条例》第十二条规定，用人单位因生产经营困难降低工资标准时，必须经过与工会或职工代表协商一致，且不得低于当地最低工资标准，必须确定经验困难为提前。

[律师回复] 若只是暂时无偿还能力,可与债权人协商制定分期还款计划,此为和解协议范畴,经法院认可后具备法律效力。

[律师回复] 这个概率还是很高的。

[律师回复] 您好可就伤残咨询解答

[律师回复] 你好，我建议你起诉他。

[律师回复] 公司间接损失的赔偿范围主要涵盖因违约或侵权行为引发的那些能够预见的利润损失以及额外产生的费用支出等。比如说，要是一方违约让合同目的没法达成，那公司为了避免损失而花出去的合理费用，像诉讼费用、请律师的费用等，都可以得到赔偿。不过，间接损失得具备可预见性，意思就是违约方在签订合同的时候就应该能预见到自己的违约行为可能会带来的损失范围。
同时，计算间接损失得有合理的证据和依据，不能随随便便就夸大或者虚构。在实际情况中，对于间接损失的认定和赔偿通常会有一些争议，得根据具体的案件情况来进行综合的判断和考量。

[律师回复] 您好您是遇到什么法律问题

[律师回复] 什么官司？可来电联系我为你办理。

[律师回复] 在婚姻期间，若一方不履行抚养子女的义务，另一方可以通过法律途径要求其履行责任或申请变更抚养权。方便的话，可以现在电话沟通q

[律师回复] 当法人退出后，如果没有其他人来接替，那就很有可能让公司的法人治理结构变得不完整。

从法律的角度来讲，如果公司章程对这种情况有明确的规定，那肯定就得按照规定去执行咯。要是没有相关规定，通常情况下可以由股东会或者董事会作出决议，然后指定新的法人人选。要是没法形成决议的话，也可以依照相关的法律程序，通过诉讼之类的方式来解决问题。

在还没有确定新法人的这段时间里，原来的法人还是需要承担一定责任的，像公司的债务之类的，在法定范围内可能还是得由原法人来承担。

总而言之，一定要尽快根据公司内部的规定或者法律程序把新的法人确定下来，这样才能保证公司能够正常运营，并且让法律责任能够明确地被承担起来。

[律师回复] 你好具体可电话沟通下

[律师回复] 法院在未通知的情况下直接划扣您银行卡里的钱，可能是因为您涉及到了某些法律纠纷并且已经进入了执行程序。

您可以采取以下措施：

先向银行了解划扣的具体情况，包括执行法院、案号等信息。
根据获取的信息联系执行法院，询问划扣的原因和依据。
如果您认为划扣存在错误或不当，可以向法院提出执行异议，要求法院审查并纠正。

在此之前，您能回想一下是否存在未履行的法律义务，比如未偿还的债务、未支付的罚款等？

[律师回复] 在中国，办理离婚证可不是一件能随意直接就办成的事儿。它有着一定的要求。通常来讲，要是夫妻双方都心甘情愿地想要离婚，那就得一起去到其中一方常住户口所在地的那个婚姻登记机关去办理离婚登记。办理的时候，得提交好多材料，像结婚证、户口簿、身份证，还有最重要的离婚协议书等。婚姻登记机关会仔细地进行审查，要是觉得符合离婚的条件了，才会给办理登记，然后发放离婚证。可要是其中一方不同意离婚，那另一方就只能借助诉讼这条途径，得让法院来判决到底准不准离婚。所以，可不能简简单单地说可以直接去办理离婚证，得根据具体的实际情况来确定到底该用哪种办理方式和程序，得一步一步地按照规定来办才行。