你好，马奔腾律师：我是二婚，老公是初婚，之前有孩子跟我前夫了，5月份发现怀孕后7月份就登记结婚了，但中间担心查体时被发现，6月份就没去查体，现在怀孕4个月了，准生证还没办下来，计生办的人说我没去查体，不能办理，让我去查体，还说我的情况是二胎，必须持证怀孕，要不是违法的，必须做掉，等查完体证件下来再要孩子，我想问问真是这样的吗？我是机关公务员，单位会不会因为我无证怀孕给个什么处分？昨天我去查体了，人家说查与不查都一样，都得引掉，有这样的规定吗

[律师回复] 解析：
袭击警察将至少面临为期六个月的有期徒刑惩罚。
而袭警罪将处以在六个月至三年不等的有期徒刑。
依照法律条文的明确规定，袭击警察无疑构成了干扰、阻碍警察履行公务的违法行为。
倘若袭击警察并导致其身体受到伤害，那么依据我国相关法律法规，罪犯应当被判处在六个月至三年有期徒刑之间的刑罚。
然而，要判定罪犯是否构成干扰公务的犯罪行为，必须满足一个前提条件，即在实施犯罪行为之时，警察确实正在依法执行公务。
若罪犯在实施犯罪行为时，警察并非处于执行公务状态，那么此时的袭击警察行为则可能被视为故意伤害罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
如果行为人因犯盗窃罪而被法庭判处刑罚，那么寻求律师的帮助通常会产生积极效果。
在此情况下，行为人可以委任律师作为自己的辩护人。
此时，律师应依据客观事实和严格法律规定，为被告提供证明其无罪、罪行较轻或能够减轻或免除其刑事责任的相关证据与观点，同时全力以赴地维护被告在诉讼过程中的各项法定权利以及其他合法利益。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十七条
辩护人的责任是根据事实和法律，提出犯罪嫌疑人、被告人无罪、罪轻或者减轻、免除其刑事责任的材料和意见，维护犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利和其他合法权益。

[律师回复] 解析：
涉及对无人售货机进行盗窃和破坏行为的行为，被视为构成了盗窃罪。
依据相关法律法规，针对盗窃公共或私人财产达到规定数额，或者实施多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃等手段之一者，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，有可能同时被判处罚金；
如果盗窃数额巨大或者存在其他严重情节，则将面临三年以上十年以下有期徒刑，并被判处罚金；
而对于盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的犯罪分子，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还会被判处罚金或者没收财产。
具体而言，盗窃金额在一千元至三千元以上的，就属于数额较大的范畴，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，以及可能的罚金处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，强奸罪可以适用减刑制度。
然而，此项行为需满足下列两项不可或缺的条件方可进行：
首先，犯罪分子须曾经被判决处以管制、拘役、有期徒刑或者无期徒刑及缓刑二年执行。
这意味着，此类罪犯仅受刑法所规定刑种的限制，而无需考虑犯罪性质以及被判刑期的长短；
其次，在刑罚执行期间，正在服刑的犯罪分子若符合法定的减刑情节，且未曾被判处刑罚或者已经执行完刑罚，则减刑将失去其实际意义。
关于减刑，可分为相对减刑与绝对减刑两大类情况。
其中，相对减刑又称为“可以减刑”，根据刑法规定，被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间如能严格遵守监规纪律，积极接受改造，确实表现出悔过自新或者有立功表现，即可获得减刑。
只要符合上述任一条件，便符合相对减刑的要求。
至于绝对减刑，亦称“应当减刑”，是指具备刑法所规定的六大重大立功表现之一的情形下，所实施的减刑措施。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；
有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
（一）阻止他人重大犯罪活动的；
（二）检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的；
（三）有发明创造或者重大技术革新的；
（四）在日常生产、生活中舍己救人的；
（五）在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的；
（六）对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限：
（一）判处管制、拘役、有期徒刑的，不能少于原判刑期的二分之一；
（二）判处无期徒刑的，不能少于十三年；
（三）人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子，缓期执行期满后依法减为无期徒刑的，不能少于二十五年，缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的，不能少于二十年。

[律师回复] 解析：
倘若当事人遭受行政机构所作出的行政处罚后，对于此处罚决定心存疑虑并质疑其侵犯了个人合法权益之时，当事人有权自得知这一具体行政行为那天开始算起的第60个自然日内，向具备管辖职权的行政复议机关提出行政复议申请。
法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第九条
公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。
因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。

[律师回复] 解析：
在敲诈勒索的行为中，如果情节微小且影响深远甚微，无法视为犯罪，又或是缺乏充分确凿的证据来证明犯罪事实的存在时，法院通常会根据实际情况做出判定：
无罪。
敲诈勒索罪是指那些以非法占有所得为最终目的，通过恐吓、威胁及利诱等手段，意图非法占据他人公有或私有财产的不良行为。
然而，在以下几种情境下，即使已经发生了敲诈勒索行为，也无需追究其刑事责任。
这些情形包括但不仅限于以下几点：
（一）情节非常轻盈、影响力很浅，无法被识别为犯罪的；
（二）犯罪行为已经超过追诉时效期限的；
（三）经过特赦令后，被免除了刑罚的；
（四）依据刑法规定，属于告诉才处理的犯罪行为，但并未有人提出控告或者自述主张的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人已经死亡的；
（六）其他法律法规明确规定可以免于追究刑事责任的。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
若涉案三无摩托车被查扣，车主需接受强制学习交通法律法规内容的教育，并需缴纳相应罚款方可赎回。
若不幸遭遇交通事故，需要细致观察是否造成人员伤亡，如无人员伤亡，则需根据现场交警部门对事故责任的具体划分来定夺后续事宜；
反之，倘若涉及到人员伤亡问题，便要严格按照事故等级进行处理。
对于仅为轻伤的情况，肇事者将承担民事赔偿责任；
而伤情严重致重伤的情况，如果达到刑事拘留标准的话，肇事者将会面临最多不超过15日的短期拘留处罚；
同时，其还需承担刑事责任，包括判处三年以下有期徒刑以及相关民事赔偿。
法律依据：
《道路交通安全法》第八条
国家对机动车实行登记制度。机动车经公安机关交通管理部门登记后，方可上道路行驶。尚未登记的机动车，需要临时上道路行驶的，应当取得临时通行牌证。

[律师回复] 解析：
在签订无固定期限的劳动合同时，只需在合同中明确标注合同自何时起生效，无需注明具体的截止日期，以便达成无固定期限的效果。
无固定期限劳动合同，实质上代表着用人单位与劳动者之间约定在未来某一时刻终止的劳动关系，而非具体的到期日。
这种无确定终止时间，意味着劳动合同中仅有起点日期，终点日期则暂无法确定，即劳动合同的期限长短存在变数，然而这并不等同于没有终止的目的。
只要未发生任何法律规定或双方共同议定的情况下，双方当事人都需按照劳动合同中所列的义务续继履行。
然而，一旦出现任何触犯法律的状况，无固定期限劳动合同亦可依据相关法律程序解除。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
在合同诈骗案件中，受害者完全有权力向公安机关、人民检察院或人民法院提出报案或者控告。
公安机关、人民检察院或人民法院对任何形式的报案、控告和举报，均应予以受理。
若合同欺诈行为涉嫌构成刑事犯罪，公安机关必须依法立案侦查。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十条
任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举报。
被害人对侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告。
公安机关、人民检察院或者人民法院对于报案、控告、举报，都应当接受。
对于不属于自己管辖的，应当移送主管机关处理，并且通知报案人、控告人、举报人；
对于不属于自己管辖而又必须采取紧急措施的，应当先采取紧急措施，然后移送主管机关。
犯罪人向公安机关、人民检察院或者人民法院自首的，适用第三款规定。

[律师回复] 解析：
在处理帮信罪行方面，金融机构可能会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或者是处以罚金，由于此类案件涉及到机构层面，故而通常适用单位犯罪的相关法规，相应地，会判定单位承担罚金的处罚措施。
同时，对于那些直接负责的主管人员以及其他负有直接责任的员工也将按照上述规定的刑期进行对应的刑事定罪。
然而，详细的判决结果都会受到具体案件情况的影响。
根据刑法的明文规定，帮信行为必须在情节严重时才能构成犯罪。
这里所定义的“情节严重”包括但不限于以下几种情况：
（1）帮助的对象多达三人及以上；
（2）涉及的结算金额高达二十万元人民币以上；
（3）非法获取的收益超过一万元人民币；
（4）在过去两年内曾经因为非法使用信息网络、协助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全等行为而受到过行政处罚，此后又再次参与了这种犯罪活动；
（5）被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重的后果。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若在醉酒状态下触犯了袭警罪行，同样将被追究相应的刑事责任。
根据我国法律法规，该类违法者将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚；
如若其在施行犯罪时使用枪支、管制刀具，或者采取驾驶机动车辆冲撞等极端手段，严重危害他人人身安全者，则将面临三年以上七年以下有期徒刑的严厉惩罚。
需要明确指出的是，醉酒并非可以作为免除刑事责任的正当理由，除非属于病理性醉酒的特殊情况。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
侵占罪的立案事宜交由法院负责。
本罪名属于自诉性刑事案件的范畴，依照相关规定，此类案件理应由人民法院立案审理。
当人民法院在收到关于侵占罪的举报或控告材料之后，经过仔细审查，若发现存在明确的犯罪事实且需要追究其刑事责任时，便会依法予以立案。
根据法律规定，将代为保管的他人财物非法据为己有，且涉案金额达到一定标准（即数额较大），同时又拒绝归还的行为，将会面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑罚；
而如果涉案金额巨大或者存在其他严重情节的话，则可能被判处二年以上五年以下有期徒刑，并且还需承担相应的罚金处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
1、在处理强奸案件时，若不满足立案条件，当事人有权请求暂缓立案。
然而，如若符合受案机关的管辖权，且受案机关判定存在犯罪事实需要追究刑事责任等立案条件，那么受案机关应及时进行立案调查。
2、针对民众报案、控告、检举及自首等信息，人民法院、人民检察院或公安机关需依照管辖权限，迅速展开审查工作。
当认定存在犯罪事实需要追究刑事责任时，应当立即立案；
反之，若无犯罪事实或犯罪事实轻微，无需追究刑事责任时，则不予立案，并将不立案的原因告知控告人。
若控告人对此结果持有异议，可依法申请复议。
3、人民检察院有权监督公安机关是否对应当立案侦查的案件进行立案侦查。
若发现公安机关未予立案侦查，或者被害人认为公安机关未对应当立案侦查的案件进行立案侦查，向人民检察院提出申诉，人民检察院应要求公安机关提供不立案的理由。
若人民检察院认为公安机关的不立案理由无法成立，应通知其立案，公安机关接收到通知后必须立案。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十三条
人民检察院认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查的，或者被害人认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查，向人民检察院提出的，人民检察院应当要求公安机关说明不立案的理由。人民检察院认为公安机关不立案理由不能成立的，应当通知公安机关立案，公安机关接到通知后应当立案。

[律师回复] 解析：
当涉及到盗窃罪诉讼程序时，法院并不必定会做出有罪判处。
若依据有关法律的明确规定，能够确定被告人为清白，那么应当依法宣告其为无罪。
此外，若由于证据资料不足以证明被告人犯有盗窃罪行，无法对其进行定罪，则必须依法判定证据不足，指控的犯罪无法成立，进而做出无罪判决。
需要注意的是，盗窃并非必然导致刑事责任的承担。
例如，若行为人实施了盗窃行为，但盗窃金额未超过一千元人民币，并且没有出现诸如多次盗窃、侵入他人住所盗窃、携带危险物品进行盗窃、秘密窃取等严重情况的，此种行为仅属于一般的违法行为，而非构成犯罪。
对于那些贪小便宜、因遭受灾害生活困苦而偶尔进行盗窃的行为，或者是受到威胁被迫参与盗窃活动却没有分得赃物或所得赃物极少的人，可以不对他们进行盗窃罪的审判，如有必要，可由相关部门给予适当的处罚。
同时，我们也要将偷窃自己家人或近亲财产的行为与社会上的盗窃犯罪行为区分开来。
根据相关法律法规，此类案件通常可不视为犯罪处理；
然而，若确实存在追究刑事责任的必要性，在处理过程中也应对其与社会上的罪犯有所区分。
根据相关法律规定，即使盗窃公私财物已经达到了“数额较大”的标准，但若情节轻微，并符合下列任一条件的，均可不作为犯罪处理：
1、年龄在16岁至18岁之间的未成年人实施盗窃行为的；
2、主动退还所有赃款和赔偿损失的；
3、主动向警方自首的；
4、受到威胁被迫参与盗窃活动，没有分得赃物或所得赃物极少的；
5、其他情节轻微、危害程度较小的。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
（1）在个人进行报案的情况下，需要提供身份证明资料，如身份证、护照等以证实其身份的有效文件及此复印件；
（2）对于单位形式的报案，则需提供营业执照、组织机构代码证等单位基本信息的书面证明文件及其复印件，同时须附上单位法定代表人的正式授权委托书；
（3）此外，还需准备关于报案基本情况的详细说明文件。
若报案者能够提供相关证据支持，可选择提交依法获取且具有法律效力的证据；
若无法提供，也无需过于担心，因为在公诉案件中，侦查机关将会自行负责采集和整理所需的证据。
3、如遇到培训机构进行虚假宣传并导致您遭遇退费困难的情况，你可以依据掌握的相关证据，向合适的法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
当女性员工处在怀孕阶段时，身为雇主自然无法直接进行辞退操作。
这是依据《劳动合同法》第42条明确指出的原则，即女性员工自怀孕开始后，直至后续的产假以及哺乳期内，即便劳动合同届满亦需自动顺延至哺乳期结束方可到期终止。
若妇女在孕期遭受无理辞退，可视工作时间长短向用人单位要求相应的赔偿金作为补偿。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
对于违反交通法规导致交通肇事行为的肇事者，应依据其行为所涉及的程度，依法处以三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚；
而若该类人员在交通肇事后选择逃避责任或存在其他严重恶劣情节，则应从重处罚，被判处三年以上七年以下有期徒刑。
更为严重的是，如果因为逃逸行为导致他人死亡，那么肇事者将面临最高可达七年以上有期徒刑的严厉惩罚。
1.在确定交通肇事罪的量刑起点时，需要根据不同情况进行具体分析和判断。
例如，如果交通肇事行为导致他人重伤、死亡或者使公共财产或私人财产遭受重大损失，那么量刑起点应在二年以下有期徒刑、拘役的范围内确定。
再如，如果交通肇事后逃逸或者存在其他特别恶劣情节，那么量刑起点应在三年至五年有期徒刑的范围内确定。
最后，如果因为逃逸行为导致一人死亡，那么量刑起点应在七年至十年有期徒刑的范围内确定。
2.在确定了量刑起点后，还需根据事故责任、致人重伤、死亡的人数或者财产损失的数额以及逃逸等其他影响犯罪构成的犯罪事实，对刑罚量进行适当调整，从而最终确定基准刑。
3.在对交通肇事罪进行量刑时，需要全面考虑事故责任、危害后果、赔偿谅解等犯罪事实、量刑情节，以及被告人的主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素，然后综合评估，才能决定是否适用缓刑。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；
因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于袭警罪的拘留时间问题，我们可以从以下几个方面进行分析：
首先，袭警行为按照其具体情境以及性质的差异，可被处以治安管理处罚、有期徒刑、拘役、管制或罚金等多种形式的法律制裁；
其次，对于那些情节相对较轻，尚未构成犯罪的情况，通常只需接受行政拘留，五至十日便足以满足相关法律要求；
最后，若涉及到更为严重的情节，且已构成犯罪，那么最长的刑事拘留期限一般为三十七天。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
依照现行法律法规，在涉及到强奸罪的案件中，情节轻微者，其刑罚可能仅限于三年以下有期徒刑；
在此类情形下，倘若犯罪嫌疑人和被告人能够深刻认识到自身行为之错误，同时得到受害人的原谅并愿意与其和解，那么双方当事人便可达成和解协议。
对于已经达成和解协议的案件，公安机关有权向人民检察院提出对犯罪嫌疑人从宽处理的建议。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十八条
下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解：
（一）因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的；
（二）除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。
犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的，不适用本章规定的程序。

[律师回复] 你好 可以协商还款撤诉