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我爸在工地上班,2018.7.31日上班期间被叉车上的钢丝绳砸伤导致鼻骨粉碎性骨折,请问这算不算工伤

8.1w浏览 匿名 2018-08-06 新疆哈密
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律师解答 共3条
  • 邱淑娟律师
    邱淑娟律师
    这要看你爸爸跟用人单位之间是劳务关系,还是劳动关系。如果是劳动关系,在工作期间因为履行工作职责受伤的,就属于工伤。
    全文
    7 2018-08-11
  • 景娇凤律师
    景娇凤律师
    签订劳动合同的,可以认定工伤,只是雇员的话,就找包工头承担赔偿责任。如有需要可以当面咨询或委托律师维权
    全文
    7 2018-08-08
  • 盛新银律师
    盛新银律师
    你可向当地劳动局申请工伤认定。
    全文
    9 2018-08-06
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脚趾头骨折工伤赔偿标准有哪些
[律师回复] 解析:
在发生脚趾骨骨折且系工伤的情况下,其相应赔偿项目主要涵盖以下几个方面:
首先是医疗费用;
其次是住院期间享有的伙食补贴费以及与此相关的交通和住宿费用;
再次是康复治疗所需的费用;
最后则是因伤导致工作暂停期间的薪酬待遇。若伤势严重并构成伤残,还将获得一次性的伤残补助金。
然而,由于伤残等级的差异,具体的赔偿标准亦有所区别。一般而言,骨折伤情可能会被鉴定为十级伤残。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
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