体检、训练、政审已合格，选择不去，后来又选择去部队。可以吗？

[律师回复] 违法，一旦被查可能会被罚款，所以得需要办理相关经营资质

[律师回复] 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。因此公司要辞退员工，必须具备上述的法定事由，在履行了提前30日的通知义务或者另外支付给员工一个月工资的代通知费后，方可解除劳动合同。

[律师回复] 驾校退费是由学员和驾校协商解决的，没有明确的标准和政策规定。目前关于驾校的退费问题，国家并没有明确政策，所以建议在报考之后还是尽量安排时间学完并争取顺利通过考试拿到驾照。如果是确实不想学了，通常只有学员跟驾校互相协商解决退费问题，由于学员和驾校相对比，一般都是处于弱势的，所以多数情况下，退费情况是难以让学员感觉到满意的。