我六月十四在马老四烧烤干活一直干到七月七号结果今早八号他说我干的不好给我发十天工资我干了二十多天就只发十天工资他让我签离职表我说我要看当初签合同他说合同不在他那说最多只能给我发十几天工资我

四十年产权与七十年产权的主要差异在于用途、税费、贷款政策和落户政策。四十年产权适用于商业用地，税费和土地出让金较高，贷款限制多，不支持落户；而七十年产权适用于居民用地，无需额外支付，贷款更灵活，允许落户。

劳动合同法第四十七条的内容是关于用人单位对劳动者经济补偿的计算，具体内容如下：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、六个月以上不满一年的，按一年计算。3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。若是对劳动合同法第四十七条有疑问的，参考下文。

劳动合同法第四十六四十七条规定了经济补偿金的支付标准及情形。按照规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

四十年产权与七十年产权住宅的主要差异体现在土地规划用途、税费与土地出让金、抵押借款方式以及住宅属性上。四十年产权多为商业用地，税费和土地出让金较高，不支持公积金贷款，首付要求高，且不能落户；而七十年产权为居民用地，税费较低，支持公积金贷款，首付较低，并具备住宅属性可落户。