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单位未出具解除劳动合同损失计算日期是以从中院判决单位违法解除合同之日呢还是从中院下判决让单位出具解除劳动合同证明和转移档案,单位收到判决十五日计算?法律依据是什么?谢谢!

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2019-07-20 山东烟台
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律师解答 共1条
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    自第16日其生效。仲裁委员会作出的裁决,规定不服裁决在15日内向人民法院提前民事诉讼的,收到裁决书的当天不予计算,包括第15日。15日内没有提起诉讼,自第16日其裁决书发生法律效力。《民法通则》第一百五十四条民法所称的期间按照公历年、月、日、小时计算。规定按照小时计算期间的,从规定时开始计算。规定按照日、月、年计算期间的,开始的当天不算入,从下一天开始计算。期间的最后一天是星期日或者其他法定休假日的,以休假日的次日为期间的最后一天。期间的最后一天的截止时间为二十四点。有业务时间的,到停止业务活动的时间截止。
    全文
    13 2019-07-20
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单位收到判决十五日计算,法律依据是什么?
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