公司以2019年6月份的气温不够33度的理由，拒发6月份的高温补贴，可以吗

9月气温是否高于33度？如果企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以上高温天气(环境)工作的，要向劳动者支付高温补贴。根据国家二级国有企业标准总的来说就是：属露天高温高空露天作业员工每月120元，连发四个月，共480元；其他生产人员为100元，连分四个月，其他在岗员工95元，连发四个月。高温费发放标准分三个等级，最高每人每月120元，从7月份开始，发放时间为4个月。按规定，企业在职职工夏季清凉饮料费的发放标准为：高温作业工人每人每月120元；非高温作业工人每人每月100元；一般工作人员每人每月95元。开支列入企业成本费用，不能计入工资。