试用期被逼辞职，工资被打8折，未有签订劳动合同，只签了试用期协议，我该怎么维权

[律师回复] 解析：
若工程存在质量问题，可选择由当事双方协商解决，亦或是采取法律途径加以解决。针对工程质量问题，其处理步骤具体如下：
首先，当发现工程质量问题所在部位时，务必立即暂停施工行为，并立即向相关主管部门进行报告；
其次，展开全面深入的调查工作，内容涵盖现场勘查以及设计图纸等方面；
第三步，基于调查所得信息，对问题进行详尽的分析与判断，找出问题产生的根本原因；
第四步，依据问题产生的原因，制定出相应的事故处理方案，该方案需具备详细且可行的处理措施；
最后，按照所制定的计划，以最高效、最安全及最可靠的方式来处理事故。
法律依据：
《民法典》第二百三十三条
物权受到侵害的，权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。

[律师回复] 解析：
在签署商铺转租的租赁协议之际，务必要确保协议明确涵盖以下各个方面的内容：
首先，合同的签订方必须列明各自的基本身份信息以备查阅；
其次，对于商铺的具体地理位置、面积大小及其特定用途应有详细且准确的记载；
再者，租金的具体数额以及双方协商后确定的支付方式与截止日期亦是不可忽略的要点；
第四，转租商铺的租赁期限亦须在此份协议中给予确切的规定；除此之外，针对可能发生的商铺装修事宜以及未来可能的再次转租情况，同样应该在合同中做出相应的约定；
最后，合同中还必须明确房屋维护修理责任以及违约责任的承担方。
法律依据：
《民法典》第七百零四条
租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式、租赁物维修等条款。
第七百一十六条
承租人经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。
承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效；
第三人造成租赁物损失的，承租人应当赔偿损失。
承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。
第七百一十七条
承租人经出租人同意将租赁物转租给第三人，转租期限超过承租人剩余租赁期限的，超过部分的约定对出租人不具有法律约束力，但是出租人与承租人另有约定的除外。

[律师回复] 您好方便电话联系么了解案件情况

[律师回复] 你好，需要按合同约定的进行 呢

[律师回复] 您好，根据中国《道路运输条例》和《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》的规定，非法运营的罚款金额如下：
未取得道路运输经营许可，擅自从事道路运输经营：
有违法所得的，没收违法所得，处违法所得2倍以上10倍以下的罚款。
没有违法所得或者违法所得不足2万元的，处3万元以上10万元以下的罚款。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 你好，可以处理的的，联系一下

[律师回复] 是用人单位给你签的合同吗

[律师回复] 你好，家门口是道路主干道吗，附件有摄像头吗，可以找司机进行协商赔偿

[律师回复] 你好 是工伤还是交通事故呢

[律师回复] 您好，请完整描述您咨询的法律问题，我们才能给您准确的法律建议

[律师回复] 强令违章冒险作业的，要造成人员伤亡和重大财产损失的，才会构成犯罪。

[律师回复] 可以申请工伤认定，走工伤赔偿

[律师回复] 在医疗费、误工费、伙食费、护理费、交通费、营养费、残疾赔偿金、残疾用具费、被抚养人生活费、精神抚慰金等项目中据实际情况赔偿。

[律师回复] 你好，你具体是什么情况呢W

[律师回复] 可以协商，如果协商不成就通过诉讼解决

[律师回复] 可以提起诉讼，主张违约责任或缔约过失责任

[律师回复] 你好 治疗费花了多少钱呢

[律师回复] 您好可就劳动纠纷咨询解答

[律师回复] 就按矿工辞退处理不合理的 的

[律师回复] 一般情况下会相差 6～7 万元左右