调查一个人的出轨信息要多少钱？

[律师回复] 解析：
关于合同诈骗罪，实际上并无法通过调解来解决问题，此时，人民检察院应该依法对涉及此类犯罪行为的犯罪嫌疑人提起诉讼。
依照我国现行法律规定，如果是出于非法占有的目的，在签署或履行合同时，采用欺骗手段获取他人财产，并且涉案金额达到了较大尺度的话，则将面临三年以下有期徒刑或者拘役，并被处以罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。

[律师回复] 解析：
公司不得擅自变更雇员的社会保险基础值。
企业必须为其员工提供基本的社会保障福利，若发现企业未能依规购买社保，雇员可向所在地的劳动监察机构提出申诉或申请劳动仲裁。
社会保险基础值即通常所说的社保基数，它指的是雇员在某个社会保障年度内应缴纳的社会保险费用的基准。
此基准是通过计算雇员在上一年度1月份至12月份之间所有工资性收入所得的每月平均额得出的。
社保基数是评估用人单位和员工缴纳社会保险费用以及员工申领社会保险权益的关键参数，具有上下两档的限制，确切金额需根据各地实际情况而定。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第六十四条
社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。
除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。
社会保险基金执行国家统一的会计制度。
社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。
基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
《中华人民共和国社会保险法》第六十九条
社会保险基金在保证安全的前提下，按照国务院规定投资运营实现保值增值。
社会保险基金不得违规投资运营，不得用于平衡其他政府预算，不得用于兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用，或者违反法律、行政法规规定挪作其他用途。

[律师回复] 解析：
在被害人拒绝和解的情况下，公安机关应优先对案件进行隔离审查，以便充分了解案情并制定出相应处理策略。
虽然对方享有抗拒民事和解的权利，然而即便是愿意和解，也不会影响到犯罪行为刑事责任的依法追究。
负责起诉工作的检察机关会依据法律规定启动诉讼程序。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条
对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
在进行正式员工的工作入职背景调查之前，务必征得其本人的同意授权，否则任何未经授权的调查行为都是违反法律规定的。
哪怕是将这一职责转托给第三方工作背调机构代为执行，同样也必须得到接受背景调查的当事人本人的明确授权方可进行。
并且，对于那些与劳动合同或建立劳务关系并没有直接关联性的个人信息资料，企业应尽量避免收集或者强迫求职者主动披露这些信息。
比方说，员工的婚姻状况就属于个人隐私范畴，它并不会对劳动合同的签订或劳务关系的履行产生任何实质性影响。
因此，如果员工选择隐瞒自己的婚姻状况，这对企业以及员工之间的劳务合同履行并不会带来任何实质性的负面影响，甚至在大多数情况下，员工的这种隐瞒行为也不会导致劳动合同的无效。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八条
用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

[律师回复] 解析：
若是在未经当事人明确同意及理由充足的情况下对其工作岗位进行调整并实施降级降薪等行为，当事人有权请求给予相应赔偿后解除劳动关系。
若该变更工作岗位行为源自于用人单位正常的生产经营需求，并且此种调整具备充分的合理性、无任何侮辱或惩罚之意，同时工资待遇未有降低，且与劳动合同中约定的岗位存在紧密关联性，那么这种工作岗位的变动便具有法律效力；
而作为劳动者，理应严格遵守这一规定。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

[律师回复] 解析：
若邻里间发生债权债务关系纷争及其他民事纠纷，可立即向所在地的人民调解委员会提出调解申请，并请求协调员进行调解工作。
同时，各地方基层人民法院和公安机关亦有权依据实际情况，在纠纷受理之前，告知相关当事人选择寻求人民调解委员会的帮助以达到和平解决纠纷的目的。
法律依据：
《人民调解法》第一条
为了完善人民调解制度，规范人民调解活动，及时解决民间纠纷，维护社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

[律师回复] 解析：
若用人单位对劳动者工作岗位进行调整时，同时满足如下情况，则被视作用人单位行使合法的用工自主权。
如果劳动者以用人单位未经授权擅自调整其工作岗位为理由，向用人单位提出解除劳动合同并申请用人单位支付经济补偿的诉求，将无法获得法院支持：
首先，这种调整必须是基于用人单位自身生产经营发展的需求；
其次，在调整工作岗位后，劳动者所享有的工资水平应尽可能地与原岗位保持基本相当；
再次，不能具有任何侮辱或惩罚性质；
最后，在整个过程中不得出现其他违反相关法律法规的行为。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条
有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同:
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

[律师回复] 解析：
根据我国劳动法律法规的相关规定，在试用期期间离职的员工需提前三个工作日提出申请；
而对于转正后的员工而言，则需要提前30日向所在公司提交离职申请。
辞职报告可采用纸质书写或电脑打印两种方式进行，其中采用纸质书写更为正式，使用A4纸或便签纸均可，并建议使用黑色水笔进行填写。
此外，您还可以前往所服务的用人单位人力资源部门领取一份离职申请表格，通常情况下，各用人单位的人事部门都会备有此类表格供员工使用。
若您希望在提交辞职申请时避免立即引起领导或同事的注意，那么自行准备纸张和笔进行书写是最为稳妥的选择。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
关于军婚中出现出轨问题时，女方可能面临的法律后果，我们需要根据具体情况进行分析和判断。
首先，当军人一方存在出轨行为，视为其具有严重过错，此时，女方作为军嫂有权向上一级军事指挥官进行汇报并提出相应的指责与惩罚措施，例如要求男方提出离婚诉讼至法院，以满足法院判决离婚的条件。
其次，若出轨行为发生在军人配偶一方身上，那么第三者将可能触犯“破坏军婚罪”。
在此种情况下，女方与第三者均可能被判定为破坏军婚罪，面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚。
若女方与第三者存在长期稳定的同居关系甚至再次缔结了婚姻关系，则可能构成重婚罪，面临更为严厉的三年以下有期徒刑或拘役的刑罚。
然而，如果女方的出轨行为已经对军人家庭造成了实质性的伤害，且女方并无悔过之意，同时军人也将女方列为被告，那么女方将可能被判定为“重婚罪”。
反之，如果女方已经认识到了自己的错误，并表达出诚挚的悔过之情，同时军人也给予了充分的理解和宽容，并且未将女方列为被告，那么女方将可能免于刑事判决。
需要注意的是，破坏军婚罪的定义及其构成要素是指，明知对方是现役军人的配偶却仍与其同居或结婚的行为。
在主观层面上，破坏军婚罪表现为行为人故意破坏军人婚姻关系的意图。
也就是说，行为人必须明确知晓对方是现役军人的配偶，但仍然选择与其结婚或同居。
如果行为人确实不知情，由于现役军人的配偶隐瞒事实真相导致行为人受到欺骗而与其结婚或同居，由于缺乏破坏军婚罪构成的主观要件，因此无法按照破坏军婚罪进行处理。
然而，对于这种情况，应当依法解除他们之间的非法同居关系或婚姻关系。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百五十九条
破坏军婚罪，是指明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的行为。
刑法规定：
明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

[律师回复] 解析：
针对侵犯公民个人信息行为的法律惩处规范如下所示：
第一，凡触犯国家相关法律条文，非法向他人出售或披露公民个人信息的，应受到三年以下刑期或监禁，同时还要处以罚金；
若情况极其恶劣者，则面临三年以上七年以下刑期及罚金的严厉惩罚；
第二，对于在执行职务或提供服务过程中所获得的公民个人信息，如擅自将其出售或提供给他人，将依据相关法规予以加重处罚；
第三，任何通过盗窃或其他非法手段获取公民个人信息的行为，都将依法追究刑事责任；
第四，对于涉及单位犯罪的案件，将对涉案单位处以相应罚款，而对于直接负责的主管人员以及其他直接责任人，也将按照相关法规进行处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百五十三条
邮政工作人员私自开拆或者隐匿、毁弃邮件、电报的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
犯前款罪而窃取财物的，依照本法第二百六十四条的规定定罪从重处罚。

[律师回复] 解析：
申请劳动调解仲裁服务无需支付任何费用，因为在处理劳动争议仲裁事务时所需的相关支出均有国家财政予以充分保障。
当您决定申请劳动仲裁时，需要特别关注以下几个关键性的问题：
第一，劳动仲裁所涉及的范围。
在此过程中，唯有与劳动权益相关的争议方能得到受理，如确认劳动关系、因劳动报酬引发的纷争等等。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五十三条
劳动争议仲裁不收费。
劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

[律师回复] 解析：
非法利用信息网络罪所涉及的刑罚主要包括三年以下有期徒刑、拘役或单处罚金。
针对非法使用信息网络罪的具体量刑标准而言，利用信息网络实施如下任意一种行为都将构成此罪：
1、建立各种网站以及通信群组，以便于实现实施诈骗、教唆他人犯罪方法、制造或者出售违禁商品、管制商品等等诸多违法犯罪行为；
2、在网络上发布有关制作或者销售毒品、枪支、色情物品等各类违禁商品、管制商品乃至其它违法犯罪信息；
3、为推行诈骗等各类违法犯罪活动而在网络上发布相关信息。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
利用计算机实施金融诈骗、盗窃、贪污、挪用公款、窃取国家秘密或者其他犯罪的，依照本法有关规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1.积极与存在逾期情况的金融机构展开协商，争取获得展期处理的机会，以便在这段延缓期间内抓紧时间筹措足够的还款款项。
2.诚实地告知家人自身所面临的困境，这种时候家人往往是最值得信赖且愿意无私援助我们的人，同时也可尝试向亲朋好友寻求借款以填补债务缺口。
3.考虑将手中现有的部分资产进行抵押，以此来偿还贷款，从而有效降低因逾期而可能带来的信用及财产方面的损失。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百八十条
禁止高利放贷，借款的利率不得违反国家有关规定。
借款合同对支付利息没有约定的，视为没有利息。
借款合同对支付利息约定不明确，当事人不能达成补充协议的，按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息；自然人之间借款的，视为没有利息。

[律师回复] 解析：
针对因打架而导致他人轻微伤且不愿接受调解的情况，其解决方法可概括为以下几点：
首先，如果嫌疑人实施的故意伤害行为致使他人受到轻伤级别损害，那么他可能会面临涉嫌构成故意伤害罪的指控，并将为此付出相应刑罚——包括但不限于三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑事责任；
其次，嫌疑人应尽可能积极地向受害者赔偿相关经济损失，并主动前往公安部门投案自首，秉持诚实守信原则，对自己所犯下的罪行进行全面、真实的陈述，同时表现出深刻的忏悔之意，这样做有助于减轻自身的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
倘若涉及经济纠葛或是与房屋所有权人存在利益冲突，有必要了解对方房产情况，则可依据法院立案文件或是法院发出的调查令，委派律师或者亲自前往相应的房地产交易中心进行查询。
此外，若您不便于自行查询，亦可委托他人或律师代为查阅自身名下的房产信息，而针对查询他人名下的房产信息，务必持有法院的调查令或者相关备案资料。
法律依据：
《民事诉讼法》第三条
人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

[律师回复] 解析：
若因信用卡利息翻番而导致无法偿还债务时，借款人可向发卡行提出延期还款请求。
在给予的宽限期限到期之前，可以寻求亲友借贷等途径，优先偿还信用卡欠款，从而规避可能遭受银行诉讼的法律风险。
法律依据：
《民法典》第六百七十六条
借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。

[律师回复] 解析：
1.个体身份证明文件：
包括公民身份证件、常驻地证件、户籍簿以及婚姻关系证明等各类相关材料；
2.提供稳固收入来源的证明文件：
如银行存款记录流水明细、正式劳务关系契约及其他具有佐证意义的文件资料；
3.提供稳妥且固定之地址证明文件：
例如房产租赁协议、水电气费用支付凭证以及物业服务管理相关证明等。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百零九条
当事人应当按照约定全面履行自己的义务。
当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。
第五百六十三条
当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的，当事人可以解除合同

[律师回复] 解析：
按照原先约定或已生效判决所确定的利率的两倍来进行计算。
也就是说，如果原先的利率是5％，那么在迟延履行期间的债务利息就应该是10％（包含基础利率在内）。
首先，关于执行利息的问题，根据相关司法解释的规定，《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条明确指出，“被执行人未能按照判决书、裁决书以及其他法律文件所规定的期限履行其支付金钱义务的，应当按照双倍的标准来支付迟延履行期间的债务利息。
而对于被执行人未能按照判决书、裁决书以及其他法律文件所规定的期限履行其他义务的情况，则应支付相应的迟延履行金。
”在这个双倍计算后的迟延履行期间的债务利息中，既包含了迟延履行期间的一般债务利息，也涵盖了加倍部分债务利息。
1、关于迟延履行期间的一般债务利息，应依据生效法律文书中所确定的方式进行计算；
若生效法律文书并未明确规定需支付此项利息，则不应予以计算。
2、至于加倍部分债务利息的计算方法，可概括如下：
加倍部分债务利息=债务人尚未偿还的生效法律文书所确定的除一般债务利息以外的金钱债务×每日万分之一点七五×迟延履行期间。
其次，当执行款项无法完全偿付所有债务时，究竟是先偿还本金还是利息？在这种情况下，应当遵循并还原则，按照比例来清偿法律文书所确定的金钱债务及迟延履行期间的债务利息，除非当事人在执行和解过程中有特别约定的清偿顺序。
具体的计算方法如下：
（1）执行款项=清偿的法律文书所确定的金钱债务+清偿的迟延履行期间的债务利息。
（2）清偿的迟延履行期间的债务利息=清偿的法律文书所确定的金钱债务×同期贷款基准利率×2×迟延履行期间。
法律依据：
《最高法院关于迟延履行利息的规定》第二百五十三条
加倍计算之后的迟延履行期间的债务利息，包括迟延履行期间的一般债务利息和加倍部分债务利息。
迟延履行期间的一般债务利息，根据生效法律文书确定的方法计算效法律文书未确定给付该利息的，不予计算。
加倍部分债务利息的计算方法为：加倍部分债务利息务人尚未清偿的生效法律文书确定的除一般债务利息之外的金钱债务×日万分之一点七五×迟延履行期间。

[律师回复] 解析：
洗钱案件的深入调查所需时长一般在数月至一年间浮动。
我国相关法律明确规定，对于已经被依法逮捕的犯罪嫌疑人士，其所涉及的案件侦查期间，羁押期不得超出两个月的时间；
若遇案情错综复杂且在规定期限内难以达成调查结果的情况，可根据实际需要，通过向上级检察机关进行申请，获批后将审定期限延长一个月。
另外，由于某些特殊原因，导致在相当长的时间段内无法顺利将案件交付审判的重大复杂案件，须由最高人民检察院上报请示全国人大常委会审核批准，方可酌情延迟审理日期。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百五十六条
对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检察院批准延长一个月。
第一百五十八条
下列案件在本法第一百五十六条规定的期限届满不能侦查终结的，经省、自治区、直辖市人民检察院批准或者决定，可以延长二个月：
（一）交通十分不便的边远地区的重大复杂案件；
（二）重大的犯罪集团案件；
（三）流窜作案的重大复杂案件；
（四）犯罪涉及面广，取证困难的重大复杂案件。

[律师回复] 解析：
精神损害赔偿乃基于个人人身权益遭受非法侵害导致受害者心灵产生无法忽视的痛楚或者带来实质性的心理伤害，进而要求加害人承担相应的法律责任，这乃是当代民法体系中损害赔偿制度的关键组成部分。
精神损害赔偿金的具体金额应当根据侵权者的主观过错程度、侵害方法及其使用空间和方式以及造成的最终结果等诸多细节因素进行综合考量与评估。
此外，精神损害赔偿金的具体数额还需参照政府统计部门公开发布的上一年度相关统计数据来加以确定。
因此，当我们在计算精神损害赔偿金的具体金额时，务必仔细查阅并理解相关数据，以确保能够准确地确定各项赔偿项目的计算基准。
法律依据：
《民法典》第一千一百八十三条
侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。