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工伤鉴定八级,请问能赔偿多少钱,月工资4760

3.1w浏览 匿名 2019-12-20 宁夏银川
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工伤鉴定八级怎么赔偿工资一个月五千的话?
1、一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元,一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。总共73979元。
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工伤鉴定八级怎么赔偿?
八级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(11个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资等。
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八级工伤鉴定标准是什么
八级工伤鉴定标准是人格改变,面部烧伤植皮≥1/5,双足部分肌瘫肌力4级,一足拇趾缺失,另一足非拇趾一趾缺失,四肢大关节创伤性关节炎,无积液,急性放射皮肤损伤Ⅳ度及慢性放射性皮肤损伤手术治疗后影响肢体功能等,可以说身体每个部位都有着详细的鉴定标准。
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工伤鉴定八级能赔多少钱
1、医疗费,医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。2、住院伙食补助费、交通、食宿费。3、辅助器具费用。
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工伤鉴定达到两个九级能进八级吗?
依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T 16180-2014)4.2 晋级原则:对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同,以重者定级;如果两项及以上等级相同,最多晋升一级。
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