快递中途丢失什么情况下会赔付。

[律师回复] 您好，具体情况需要详细了解一下

[律师回复] 你好，请问您咨询什么问题，如果是情感问题可以联系相应情感专家

[律师回复] 你想离职，提前一个月书面提出就好了，不需要公司的离职单，法律上并没有规定需要公司版本的离职单

[律师回复] 判刑是法官根据提交的资料进行审判的L

[律师回复] 你好请问具体是什么情况呢

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 你好 可以问一下公司是什么损失 如果确实不存在的损失可以主张工资

[律师回复] 你好，自己辞职的无法领失业金G

[律师回复] 你好，方便电话沟通吗10

[律师回复] 你好请具体描述一下问题方便给你解答

[律师回复] 您好，这里可以帮助到你的

[律师回复] 具体的法律意见可以找律师沟通。

[律师回复] 如果工人所患的严重疾病是职业病，例如长期在工地接触粉尘等有害物质引发的尘肺病等相关疾病。根据《工伤保险条例》第十四条，患职业病的应当认定为工伤，老板所在的单位和工伤保险基金需承担工伤赔偿责任。
认定职业病需要通过专业的职业病诊断机构，依据劳动者的职业史、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况、临床表现以及辅助检查结果等进行综合判断。

[律师回复] 你好，具体什么情况方便沟通吗

[律师回复] 您好，电话详细沟通。。

[律师回复] 可进行协议离婚，经过冷静期30天，可取得离婚证，或者进行诉讼不受冷静期限制

[律师回复] 你好！你这边什么时候发生的？

[律师回复] 您好，您的情况可以进一步了解

[律师回复] 如果你有过错，需要承担与过错相应的赔偿责任。

[律师回复] 您好，您需要什么法律帮助