债权债务 法律问答
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邯山区-张虎...律师14分钟前解答了“债权债务”问题
邯山区-韩利...律师19分钟前解答了“债权债务”问题
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债务人共有财产如何处理[律师回复] 处理债务人的共有财产有明确法律规定，不同共有类型处理方式不同。 按份共有中，各共有人按份额拥有所有权。若债务人是按份共有人，法院能强制执行其享有的份额。执行时，要通知其他共有人，他们在同等条件下有优先购买权。 共同共有情况下，在共有关系存续时，共有人一般不能请求分割财产。但债务人有债务且满足一定条件，债权人可通过诉讼，让法院分割共有财产。法院分割时，会综合考虑共有人对财产的贡献、生产生活实际需求等。 法院执行共有财产，一般先查封、扣押、冻结，再根据情况变价处理，如拍卖、变卖。变价所得先还债务人债务，剩余返还其他共有人。 处理债务人共有财产，要保障其他共有人合法权益，严格按法定程序进行，确保公平公正。债权人要及时通过合法途径主张权利，维护自身债权。若遇到复杂情况，建议咨询专业法律人士。唐山法务
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起诉民间借贷需要走什么程序[律师回复] 1.起诉民间借贷纠纷，第一步得把起诉材料准备好。具体来说，要写好起诉状，里面写清楚原告和被告的信息，像自己想要被告还钱、付利息这些要求，还有借钱的经过和理由都得写明白。另外，像借条、转账记录、聊天记录这种能证明借过钱的东西，都要收集起来。 2.接下来是找到能管这个案子的法院。通常呢，被告住的地方或者合同实际执行的地方的法院有权力管。要是借款合同里没说清楚合同在哪儿履行，那收钱一方住的地方就算是合同履行地。 3.材料和法院都弄好了，就把起诉状和证据拿到有管辖权的法院立案庭去交。法院会看看这些材料，如果符合起诉的条件，七天内就会立案，还会通知当事人；要是不符合，七天内会出个裁定书，不受理这个案子。 4.立案之后，法院会定个开庭时间，然后把传票发给当事人。到时候，大家就得按照传票上写的时间和地点去参加庭审。在法庭上，原被告双方都要拿出证据，对对方的证据发表意见，还要进行辩论。 5.最后，法院会根据庭审的情况做出判决。要是对一审的判决不满意，在规定的时间内可以向上一级法院上诉。等判决生效了，要是被告不按照判决还钱，原告就可以向法院申请强制执行。唐山法务
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还款期间被起诉要怎么去解决[律师回复] 还款期间被起诉，解决步骤如下： 要积极应对诉讼。不应诉会丧失答辩权利，法院可缺席判决，这对被告可能不利。收到传票和起诉状后，仔细查看原告的诉求、事实和理由，明确原告要求偿还的金额、利息计算方式等。 收集证据也很重要。把已还款的凭证、双方沟通记录等能证明还款情况或双方曾有其他约定的材料整理好。若利息过高，可收集相关法律规定作为反驳依据。 可以考虑和对方协商。在诉讼过程中，尝试与原告沟通，看能否达成和解协议。协商时，提出合理的还款计划，如延长还款期限、分期还款等，争取让原告撤诉。 若协商不成，要按时参加庭审。庭审中遵守法庭纪律，认真听对方陈述和观点并答辩。依据事实和法律规定，反驳原告的诉求。比如，若原告主张的利息超出法定范围，可指出该部分不应得到支持。 若对一审判决不服，可在规定时间内上诉。上诉要提交上诉状，说明上诉理由和请求。唐山法务
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事实婚姻债务责任怎么划分[律师回复] 在我国，1994年2月1日之后，法律不再承认事实婚姻，在此之前的事实婚姻则按合法婚姻处理。对于事实婚姻期间的债务划分，要先确定债务性质。 共同债务是为共同生活、生产经营或基于双方共同意愿产生的，像家庭日常开销、买房的借款等。对于这类债务，双方要连带清偿。债权人能找任何一方要全部欠款，一方还钱后，可按内部约定向另一方追讨。 而一方以个人名义借的、超出家庭日常花销的债务，通常算个人债务，由借钱的一方自己还。不过，如果债权人能证明这笔钱用于共同生活、生产经营或基于双方共同意愿，那就算共同债务。 划分债务时，双方可以先商量分担办法。要是谈不拢，就可以去法院起诉。法院会根据债务情况、双方经济条件等因素来判决。要注意，认为是共同债务的一方得拿出证据，证明债务符合共同债务的条件。唐山法务
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律师说法·债权债务
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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