诉讼仲裁 法律问答
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当事人自认后又提交证据推翻怎么办[律师回复] 自认指的是当事人承认对自己不利的事实。通常在诉讼里，一方陈述对自己不利的事实，或者明确承认对自己不利的事实，另一方就不用再举证证明了。 要是当事人自认后又拿证据推翻自认，得分情况处理。在法庭辩论终结前，当事人能给出正当理由撤销自认的，法院会准许。像在受胁迫或者重大误解时作出的自认，这违背当事人真实意思。若有证据证明存在胁迫或重大误解，当事人撤销自认还提交了新证据，法院会审查新证据的真实性、合法性和关联性。要是证据确实充分，能证明和自认事实相反，法院就以新证据证明的事实为准。 可如果当事人没有正当理由，在法庭辩论终结后想推翻自认，法院一般不准许。因为诉讼要遵循诚实信用原则和程序安定性，随意推翻自认会破坏诉讼秩序，也影响对方当事人的合理预期。这种情况下，法院还是会把当事人自认的事实作为认定案件事实的依据。 当事人要注意，作出自认要谨慎。一旦自认，若无正当理由，后期很难推翻。若有受胁迫或重大误解等情况，要及时收集相关证据，在法庭辩论终结前申请撤销自认。唐山法务
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二审民事诉讼，新证据有什么要求[律师回复] 二审民事诉讼里，新证据有一定要求。先说时间要求，新证据包含一审庭审结束后新发现的证据，还有当事人在一审举证期限届满前申请法院调查取证没获准许，二审法院审查后认为应准许，依当事人申请调取的证据。这里“新发现”，可能是之前客观上不存在，也可能是虽已存在但当事人因客观原因一审没发现。 形式上，证据要符合法定形式。比如书证要提交原件，物证要提交原物。若提交原件、原物有困难，可提交复制品、照片、副本、节录本等，不过得和原件、原物核对无误。 证据还得合法。收集方法和程序必须合法，通过严重侵害他人合法权益、违反法律禁止性规定或严重违背公序良俗的方法形成或获取的证据，不能作为认定案件事实的依据。 关联性也必不可少。二审新证据要和案件待证事实有联系，能证明案件事实，帮助二审法院查明情况、公正裁判。 当事人提供新证据时，要按这些要求来。这样能让法院准确判断、采信证据，保障自己的合法权益。邢台法务
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单位同事证明是否可作为证据[律师回复] 单位同事给出的证明是能当作证据用的，不过它的证明力得结合实际情况来判断。 从法律层面讲，同事的证明属于证人证言这类证据。按照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，只要是了解案件情况的单位和个人，都有义务出庭作证。同事了解案件相关情况，有作为证人的资格，他们提供的证明是有一定证据价值的。 但要注意，因为同事和当事人在工作上存在利害关系，所以同事证明的证明力比较弱。法院在审查判断的时候，会综合考虑多方面因素。比如说，会考察同事的人品、平时表现，以及和当事人关系的亲疏。要是同事和当事人关系特别好，那他的证言可信度可能就会打折扣。 另外，法院还会结合其他证据一起判断。要是只有同事的证明，没有别的证据来佐证，法院通常很难只依据这个证明就认定案件事实。但要是同事的证明能和书证、物证、视听资料等其他证据相互印证，形成完整的证据链，那它的证明力就会增强，也更容易被法院采纳。唐山法务
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通话记录详单能当证据吗[律师回复] 在生活里，要是遇到纠纷闹上法庭，证据就是关键帮手。而通话记录详单是可以当作证据来用的，但它到底能起到多大证明作用，得看具体情况。 按照咱国家的《民事诉讼法》，证据里是包含电子数据的，通话记录详单就属于电子数据的一种，所以它有成为证据的资格。它最直接的作用，就是能清晰展示通话的双方是谁、在什么时候通话以及通话持续了多久。在很多案件里，通过这些信息能了解当事人之间有没有联系，联系的频率如何，这些对案子的事实认定很有帮助。 然而，通话记录详单也不是万能证据。它只能呈现通话的基本状况，到底打电话说了什么是不知道的。要是想证明通话内容，就得找其他证据来辅助。而且，它的证明力还和获取方式有关。要是是通过合理合法的途径，像去通信运营商那里申请拿到的，法院更愿意认可它的合法性和证明力。但要是用了不正当手段拿到，那这证据很可能就会因为不合法，最后不被法院采用。 所以在司法实践当中，不能光靠通话记录详单这一个证据，它得跟其他证据联合起来，形成一个完整的证据链条，这样才能更有说服力地证明案件的真实情况。比如要是有证人能佐证通话内容，或者有其他书面证据来相互印证，那胜诉的机会就更大啦。邢台法务
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律师说法·诉讼仲裁
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公司可否主张撤销股权赠与公司在法定情形下可主张撤销股权赠与。依据《民法典》，赠与有任意撤销和法定撤销。任意撤销方面，在股权转移登记前，未公证且不具公益等性质，公司可撤销；完成变更登记后一般不能任意撤销。法定撤销情形下，受赠人有严重侵权等行为，公司一年可撤销；若赠与人死亡等，继承人或法定代理人六个月内可撤销。1.6k浏览
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公司停业股东股金怎么算出来的公司停业时股东股金的计算，需依据公司的清算结果。若公司有剩余财产，按股东的出资比例或持股比例分配；若资不抵债，股东一般以其出资额或认购股份为限承担责任，股金可能无法全额收回甚至归零。1.4k浏览
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高管离职半年后能转让全部股权吗判断公司董事、监事、高管转让股份情况需分情况。若无章程特别限制，任职期间每年转让股份不得超所持股数25%，离职半年内不得转让。离职超半年，原则上不再受该限制，但要查看公司章程有无额外时间、比例等限制，若有需遵循。违反规定转让可能致转让行为无效，让转让方担法律风险和赔偿责任，所以要先查看章程规定。1.5k浏览
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