刑事辩护 法律问答
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长治-王梦...律师8分钟前解答了“刑事辩护”问题
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长治-张晨...律师13分钟前解答了“刑事辩护”问题
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张晨阳律师
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山西盛一律师事务所/主办律师
执业：9年服务：1.2万人
在线沟通·1对1专业解答
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在网络上造谣[律师回复] 在网络上造谣是违法的，根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规，造谣行为可能构成侵犯他人名誉权，需承担民事责任，包括停止侵害、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉及赔偿损失等。若情节严重，还可能面临治安管理处罚，如罚款、拘留等。首先，应立即停止造谣行为，避免进一步的法律风险。其他方面，如果已经造成不良影响，应积极采取措施消除影响，如公开道歉等。再次，若因造谣行为遭受法律追究，应积极配合调查，争取从轻处理。最后，要增强法律意识，认识到网络并非法外之地，言行需谨慎。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·刑事辩护
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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