损害赔偿 法律问答
104.2
万
解答量
1310
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
9级伤残赔偿金额该如何计算[律师回复] 法律分析： （1）工伤9级伤残赔偿：赔偿项目涵盖一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。其中一次性伤残补助金明确为9个月的本人工资。而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准则由省级政府来规定，不同省份标准存在差异。 （2）人身损害9级伤残赔偿：赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。残疾赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算，9级伤残系数为20%。不过，60周岁以上年龄每增加一岁减少一年；75周岁以上按5年计算。其他费用需依据实际情况进行计算。 提醒：工伤和人身损害赔偿计算方式不同，索赔时需准确判断适用情形，且不同地区赔偿标准有别，建议咨询专业人士分析。律图包头
5解答 4.4w浏览 -
单位内喝酒死亡最高赔偿金额是多少[律师回复] （一）若认定为工伤，家属可按规定申领相关赔偿。要及时收集好劳动合同、医疗诊断证明等材料，向当地社保部门申请工伤认定，之后按标准领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 （二）若不属于工伤但存在劝酒等过错行为，死者家属可与劝酒者协商赔偿事宜。若协商不成，可收集劝酒的相关证据，如聊天记录、证人证言等，向法院提起民事诉讼要求赔偿。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。律图内蒙古
5解答 3.7w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
177****5480
186****6083
185****2097
