刑事辩护 法律问答
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甘井子...-白枫律师团队18分钟前解答了“刑事辩护”问题
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挪用30万元公款判刑时间有多久[律师回复] 挪用公款30万会怎么判刑？这得看具体情况。按照《中华人民共和国刑法》和相关司法解释，挪用公款有两种情况要被追究刑事责任。一是挪用公款给自己用，拿去干非法的事儿，数额超过3万；二是挪用公款给自己用，拿去做营利活动，或者超过三个月没还，数额超过5万。 要是挪用30万去干非法的事儿，属于“数额较大”，会被处五年以下有期徒刑或者拘役。要是这30万是拿去做营利活动，或者超过三个月没还，同样属于“数额较大”，量刑也是五年以下有期徒刑或者拘役。 不过，如果有挪用公款数额巨大还不还等严重情节，会处五年以上有期徒刑。这里数额巨大的标准是，干非法活动数额超过300万，做营利活动或超三个月没还数额超过500万。虽然30万没达到这个标准，但要是有其他严重情节，法院量刑时也会综合考虑。 最终判多久，法院会结合犯罪情节、悔罪表现、退赃情况等综合判断。要是遇到这类法律问题，最好尽快咨询专业法律人士。律图锦州
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行贿后要回钱算什么行为[律师回复] 1、行贿后要回钱的行为性质不能一概而论，得结合具体情形来分析。 2、要是行贿人在被相关部门追究责任之前，主动把钱要回来，还交代了行贿这件事，按照《中华人民共和国刑法》的规定，这种主动交代行贿行为的情况，可以从轻或者减轻处罚。要是犯罪情节比较轻，或者在侦破重大案件里起到关键作用，又或者有重大立功表现，甚至可以减轻处罚或者免除处罚。这种主动要回钱并交代的做法，能看成是有悔罪的表现，司法机关在给行贿人量刑的时候会把这一点考虑进去。 3、要是行贿人已经达成了行贿的目的，之后为了掩盖犯罪事实才把钱要回去，这属于事后的补救行为，改变不了行贿罪成立的事实。判断行贿罪有没有既遂，关键看行贿人是不是真的给了财物，并且对方收下了财物。就算后面把钱要回去了，行贿这个行为其实已经完成了。而且这种做法可能会被认为是想逃避法律的制裁，在量刑的时候可能不会从轻处理。 4、要是行贿行为没达到行贿的目的，行贿人把钱要回去了，虽然行贿行为还是构成犯罪，但在量刑上，和行贿目的达成的情况比起来，可能会轻一些。毕竟这种情况下造成的危害后果相对小一些。律图辽宁
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收10万贿赂退还后要怎么处理[律师回复] 在法律层面，收了10万贿赂后退还，具体怎么处理得看实际情况。要是国家工作人员收了这10万贿赂后很快就退还了，按照相关司法解释，这种情况有可能不算受贿。这就好比你不小心拿了别人的东西，马上就还回去了，说明你本来就没想占人家便宜。主观上没有受贿的想法，也没把这钱当成自己的，那就不构成犯罪，一般也不会被追究刑事责任。 然而，如果是受贿的人听说可能要被调查了，才把贿赂退回去，那还是构成受贿罪。受贿10万属于数额较大的情况，按照法律规定，通常会判三年以下有期徒刑或者拘役，还得交罚金。不过呢，主动退还贿赂这个事儿，法院在判刑的时候会考虑进去。要是犯罪情节比较轻，受贿的人有悔改的表现，还积极把钱退了，法院可能会根据《刑法》里从轻、减轻处罚的规定，给从轻判。比如说，有可能会判缓刑，不用在监狱里服刑。 所以，收了贿赂再退还，得综合好多因素来判断是不是犯罪，该怎么量刑。给大家提个醒，千万别去收贿赂，一旦收了，就算后面退还，也可能惹上麻烦。要是不小心收了，最好尽快退还，避免给自己带来法律风险。律图辽宁
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员工挪用公款23万可不可以判缓刑[律师回复] 员工挪用公款23万能不能判缓刑，得看具体情况。一般来说，挪用公款23万已经达到挪用公款罪的立案标准了。 法律规定，被判处拘役或者三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响这些条件，就可以宣告缓刑。要是挪用公款23万的员工有从轻或者减轻处罚的情节，最后量刑在三年以下有期徒刑或者拘役，并且符合上面说的缓刑条件，那就有可能被判缓刑。 不过，如果员工把挪用的公款用于非法活动，情节比较严重，那量刑可能会超过三年有期徒刑。这种情况下，通常就没办法适用缓刑了。 所以，员工挪用公款23万是否能判缓刑，关键在于具体的犯罪情节、量刑结果以及是否符合缓刑的适用条件。大家在工作中一定要遵守法律，可别犯挪用公款这种错误。律图辽宁
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律师说法·刑事辩护
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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