综合 法律问答
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阜新-孙威律师18分钟前解答了“综合类”问题
阜新-源朝...律师1分钟前解答了“综合类”问题
阜新-王月律师5分钟前解答了“综合类”问题
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离婚多少天履行判决[律师回复] 很多人拿到离婚判决书后，都搞不清到底什么时候该按判决内容办事，这个期限没有统一标准答案，完全要结合判决的生效时间和具体判项内容来定。 一审的离婚判决，不是拿到手就直接生效，从双方收到判决书当天开始算十五天上诉期，这段时间没人提上诉的，期满当天判决才正式生效。如果是二审作出的离婚判决，因为我国二审是终审程序，判决书送到双方手上的那一刻就直接生效。 不同判项的履行要求完全不一样。确认解除婚姻关系的内容，判决一生效就直接执行，两人的夫妻身份当天就正式终结。涉及财产分割的内容，判决书里都会写明具体的履行时限，比如要求判决生效十日内付房屋补偿款，就得严格按这个指定时间完成支付。子女抚养相关的内容，一般判决生效后就要立刻交接抚养权，抚养费后续按判决写的按月或者按季度定期支付就行。 要是判决书里没写明确履行期限，权益方可以随时要求对方履约，但要留出必要的准备时间。对方没在指定时间里完成义务的，权益方要记得在判决生效后的两年内，向法院提交强制执行申请，超期之后就没法走司法强制程序维权。平台精选咨询...
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补偿金上限,2N是24个月吗[律师回复] 不少劳动者离职核算补偿时，容易混淆经济补偿金和赔偿金的计算边界，踩中权益损失的盲区。 经济补偿金也就是日常说的N，有两种计算口径。如果离职前12个月的平均工资，超过工作地去年在岗职工月均工资的三倍，补偿基数直接按三倍数值确定，同时对应的补偿年限最多算12年。如果平均工资没超过三倍，完全按实际工作时长核算，干满一整年算一个月工资，干满半年不满一整年也按一个月算，不满半年折算成半个月工资，没有12年的年限封顶限制。 单位违法解除或者直接终止劳动合同的赔偿金也就是2N，不是固定按24个月工资核算。它的计算规则和经济补偿金完全联动，只有当劳动者月均工资超三倍社平工资时，赔偿金的上限才是24个月工资。如果月均工资没超三倍，实际工作年限超过12年的，最终算出来的赔偿金金额会超过24个月工资的总额。 合法解除劳动合同且符合补偿条件的，单位只需支付经济补偿金。赔偿金仅适用于单位违法解除的场景，两类补偿不能同时主张。对自身情况拿不准的，可以结合实际用工细节进一步确认。律图辽宁
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变更儿子的抚养权要哪些材料[律师回复] 变更子女抚养权的准备材料，根据你选择协议或者诉讼的不同方式，会有一些细节上的差别，不用全部一股脑都提前备好。 不管选哪种方式，都要先准备好最基础的身份和关系材料，包括父母双方的身份证、户口本、当初的离婚证或是法院已经生效的离婚文书，子女的出生医学证明也不能少。这些材料是用来证实你们和孩子的亲子关系，还有之前的离婚以及抚养安排的真实情况。 接下来还要拿出能证明当前抚养关系的材料，也就是当初在民政部门备案过的离婚协议书，或者法院出具的离婚判决书、调解书，上面会清清楚楚写着现在子女的抚养权归哪一方。 如果是走诉讼途径变更抚养权，最关键的就是对应变更事由的证据。你要是想证明当前直接带孩子的一方不适合继续抚养，就得拿出对应的实锤，比如对方得了久治不愈的传染性疾病或者严重残疾的医疗证明，对方长期不尽抚养义务甚至虐待孩子的证言、报警记录或者社区调解记录，要是孩子已经满了八周岁，还可以提供孩子自愿跟着你生活的书面意见，你自己的收入证明、居住证明也可以附上，用来佐证你能给孩子提供更稳定优渥的成长环境。 要是双方能好好协商一致变更，不需要凑齐上面这些诉讼用的证据，只要额外签一份书面的变更抚养权协议就可以。之后你们可以带着基础材料去公证处给这份协议办公证，也可以一起到当初办理离婚的婚姻登记机关做备案。走诉讼的话，除了前面说的各类材料，还要额外提交写清楚诉求和事实理由的起诉状，到有管辖权的法院提交申请就可以。大部分情况下优先协商处理更省精力，实在谈不拢再走诉讼流程。本地优选咨询...
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夫妻离婚后一方抚养费付至孩子多大[律师回复] 离婚后抚养费的常规给付截止时间，是子女年满十八周岁。如果子女已满十六周岁但还没到十八周岁，能靠自己的合法劳动赚的钱养活自己，达到当地普通居民的日常生活水准，父母就可以提前停止支付抚养费。 子女满十八周岁后，出现三类特殊情况，父母依然要承担相应的必要抚养开支。第一类是子女完全或部分失去劳动能力，赚的钱不够支撑基本生活。第二类是子女还在接受高中及以下阶段的学历教育。第三类是子女没有独立生活的能力，也没有对应的生存条件。 按照现行民法典相关规定，离婚后孩子跟着其中一方直接生活，另一方需要承担部分或者全部的抚养费。具体要付多少钱，要付到什么时候，先由两个人协商敲定，协商谈不拢的话再由法院出具判决结果。哪怕已经有了之前约定好的协议或者法院出具的判决，孩子之后遇到合理的实际需求，依旧可以向父母任何一方提出超出原定金额的正当要求。 实际打官司确定抚养费金额时，法院会参考三个维度的标准，分别是孩子当下的实际开支需求，父母双方实际的收入负担能力，还有当地的日常人均生活水平。如果支付抚养费的一方有稳定的固定收入，通常会按照月总收入的百分之二十到百分之三十这个区间来划定具体给付比例。律图专业咨询...
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在婚婚前协议有什么内容[律师回复] 打算步入婚姻的两个人，提前以书面形式敲定的各类财产处置、债务划分等相关安排，就属于大众常说的婚前协议。这类文件覆盖的内容没有刻板的边界，从两人各自婚前已有资产的归属，到婚后过日子的收入分配、家里开销怎么摊，甚至后续如果婚姻走不下去的财产处置细节，都能纳入约定范围。 1、婚前已持有资产的划分约定 把双方各自在领证前攒下的所有值钱物件一一捋清列全，大到名下的房产、代步车辆，小到银行卡里的积蓄、持有的各类投资产品收益，甚至已经成型的专利创作这类能变现的无形资产都要标注清楚。这些资产后续是完全归持有人个人所有，还是婚后算成两人共同的家底，或是按比例拆分部分归个人部分归共有，都可以提前写明白。 2、婚后共同生活阶段的收入与开销安排 领证之后两个人各自赚来的钱，是各自花各自的互不掺和，还是所有收入都放进同一个账户当成全家共有资产，也可以选折中方案，一部分收入归个人支配，剩下的纳入共同开支池。日常过日子的柴米油盐钱、养孩子的各项花销、赡养双方老人的支出，具体是按收入比例分摊，还是各自承担固定数额，都能提前协商清楚落到纸面上。 3、各类债务的权责划分 领证之前某一方已经欠下的钱，是由当初借钱的那个人自己全额偿还，还是两人商量好一起承担，都要提前说清。婚后过日子期间新产生的欠款，哪些是为了全家日常开销借的属于两个人的共同债务，哪些是某一方没跟对方打招呼、私自在外借的和家庭开销无关的债务要由借款人自己扛，这些细节也能提前做明确界定。 4、婚姻关系无法延续时的处置约定 要是两个人后续走到分开的地步，之前已经约定好归属的各类资产怎么拆分，都可以按之前协商好的规则执行，不用临时产生纠纷。还可以提前说好，如果后续某一方出现婚内和其他人长期同居、动手实施家暴这类严重伤害伴侣的行为，要给受害方支付相应的补偿，或是划出部分资产作为赔偿。 5、其余细节的补充约定 这份协议什么时候正式生效，可以约定成两人签字之后再完成公证才生效，也可以约定成去民政局办完结婚登记的当天自动生效。后续要是两个人想调整协议里的内容，或是直接取消这份协议，必须得双方都同意，再重新签一份书面的补充文件才作数。要是后续因为这份协议的内容产生矛盾，也可以提前约定好具体由哪一处的法院来处理相关纠纷。 所有写进婚前协议里的内容，都不能踩法律的红线，也不能违背普遍的公序良俗，更不能用协议条款限制某一方的法定人身权利，比如约定谁提离婚就要净身出户这类限制婚姻自主权的内容，或是直接剥夺某一方对孩子的探视权，这类条款写了也不会被法律认可。现在不少年轻人对婚前协议的接受度越来越高，法律服务行业也能配套提供更贴合不同家庭实际需求的定制化服务，提前找专业人士把关调整条款内容，能最大程度避免后续出现协议部分无效甚至全部无效的情况，也能让这份协议真正起到定纷止争的作用。本地法律顾问...
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律师说法·综合
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起诉公司时是否可以一并起诉股东起诉公司时能否一并起诉股东需视情况而定。一般情况下，公司以其全部财产对债务负责，股东以出资额为限承担有限责任，不能随意起诉股东。但当股东存在滥用权利逃避债务、出资不实、抽逃出资等情形时，债权人可一并起诉股东，要求其承担相应责任。1.6k浏览
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公司被其他公司收购,股票怎么处理公司被其他公司收购后，股票处理方式多样。若为现金收购，股东会按收购方确定价格获得现金回报，放弃持股；若为换股收购，股东会按约定比例将原股票换成收购方或新公司股票；若收购未达全面要约条件，股票可能继续在市场交易，但公司实际控制和经营会变化。1.1k浏览
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能否收购分公司分公司不具备独立法人资格，不能被收购。因为分公司没有独立的财产和法人资格，其民事责任由总公司承担。若想取得分公司业务等，可与总公司协商，通过收购总公司股权或资产的方式，间接获取分公司的经营控制权。1.7k浏览
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