合同事务 法律问答
49.9
万
解答量
1009
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
合同撤销和解除的区别[律师回复] 解析： 关于适用范围，撤销权拥有较广的适用范围，它不仅可以应用于缺乏完全效力要件的合同领域，还能够适用于存在瑕疵的意思表示以及各类民事行为的情境之中； 然而，解除权仅能适用于已经有效确立的合同需提前终结的特殊情形。 关于发生原因，撤销权的产生是由现行法律明确规定；而关于解除权的产生，既包括了法律明文规定的情形，也涵盖了当事人自行约定的事宜。 至于发生的效力，撤销权均具有追溯效力，所有被撤销的民事行为自始无效；相较之下，解除权往往不具备追溯性，除非双方当事人之间达成特定约定，抑或法律特设规定以及违约解除非持续性合同时，此时才可能产生追溯效力。 法律依据： 《民法典》第五百六十六条 合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。 合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。 主合同解除后，担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任，但是担保合同另有约定的除外。法律咨询顾问
1解答 3.8w浏览 -
双方签订了解除合同还能起诉吗[律师回复] 解析： 在考虑双方协商解除合同时，亦然具有司法救济的可能性。 在符合我国相关法律所规定的起诉条件的前提下，经由合法程序解约的双方当事人均可依法行使自己的权利，选择提起诉讼以维护自身利益。 当然，提起诉讼需要双方尽心准备相应的起诉书和相关证据资料，以便为诉讼流程做好充分准备。 在此过程中，即使双方已经签署了解除合同的协议，仍有可能发生可能引起法律争议的事项。 比如，若一方在解约后出现违约行为，给另一方带来了经济上的损失或者其他形式的损害，那么被解除合同的一方有权依据相关法律向法院提起诉讼，请求该违约一方对其造成的损失进行赔偿。 另外，我们还要注意到在签署解除合同的协议时，双方必须严格遵循相关法律程序及规范，确保解除合同的效力得到有效保障。 若是发现解除合同的协议存在任何违法或者显失公平的情况，被解除合同的一方同样可向法院提出诉讼，申请撤销这份解除合同的协议。 因此，我们应该认识到，尽管双方已经达成了解除合同的共识，但仍须根据具体情况作出精准判断。 对于那些确信自己权益受损的人来说，依然可以通过法院提起诉讼来解决问题。 最后，我们在处理任何与法律有关的事宜时，寻求正规执业律师朋友们的专业建议和帮助。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百六十二条 当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。法律咨询顾问
1解答 4.4w浏览
点击查看更多
律师说法·合同事务
-
失业金解除劳动合同证明该怎么写？1、里面写清楚劳动者的入职离职时间、解除劳动合同的原因等关键信息就可以了。2、解除劳动关系证明解除(终止)劳动关系证明书：兹有_同志与我单位签订_号劳动合同,自_年 月_日至_年_月_日在我单位从事_工作，现因_解除(终止)劳动关系，解除劳动关系证明。2w浏览 2024-06-02
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
承租人的租房合同到期后还有效吗？我国《民法典》规定，租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但租赁期限为不定期。如果房东同意该租客继续租用该房屋，比如未要求搬出该房屋并继续接受你们支付的租金，可以认为原租赁合同继续有效，但租赁合同性质变为不定期租赁合同，建议保留租金收条等支付租金的凭证。5w浏览 2024-06-02
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
临时工合同到期要写辞职信么临时工作为我国社会上一类劳动者，其合法权益同样受到我国的法律保护。但这类人员在离职时，我国的法律都有哪些详细的规定呢。下面小编就临时工合同到期要写辞职信么，这类劳动者辞职的相关问题为大家进行详细的解答。劳动合同到期就终止了，无需劳动者提前写辞职信。7.6k浏览 2024-06-02
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询合同事务的法律问题
一键咨询
158****5985
151****2438
151****5963
