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车险理赔拒赔怎么办[律师回复] 面对车险理赔拒赔的情况，您可以采取以下步骤：1. 了解拒赔原因：首先，您需要向保险公司了解拒赔的具体原因，是否因为事故不在保险范围内、资料不全、不符合条款等。2. 审查保险合同：仔细审查您的保险合同条款，确认您的理赔请求是否符合合同规定。3. 补充资料：如果是因为资料不全或有误，及时补充或更正相关资料。4. 协商解决：与保险公司协商，尝试解决分歧，有时通过协商可以达成一致。5. 投诉：如果协商无果，您可以向保险公司的上级部门或者保险行业协会投诉。6. 法律途径：如果上述途径都不能解决问题，您可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的权益。7. 聘请律师：在诉讼过程中，您可能需要聘请律师，以获得专业的法律支持。请记住，每个案件都有其特殊性，具体操作时需要根据实际情况来定。在处理过程中保持冷静，合理合法地维护自己的权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·金融保险
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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