合同事务 法律问答
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通化-李颖律师15分钟前解答了“合同事务”问题
通化-王国生...律师8分钟前解答了“合同事务”问题
通化-王朋律师4分钟前解答了“合同事务”问题
通化-吉林陈...律师16分钟前解答了“合同事务”问题
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违约金过高法院可以主动调整吗[律师回复] 解析： 在面对高额违约金约定之情况时，法院通常秉持一项基本原则，那便是不会自动对相关契约条款进行调整和变化。 除非，当此涉及到维护国家和社会公共利益这一特殊领域时，法院才有可能启动舆情监控机制，主动介入并进行适当的调整。 在此种情形下，即便当事人并没有明确提出关于违约金数度过高的调整要求，法院依然有权就相关争议事项展开深入解释和说明。 然而，倘若已向违约方公开其权利，而违约方执意不肯提出相关申请以期调整，那么法院须依据人民HonourLaw（中文译为“民法”）通常情况下不宜主动对契约中的违约金数目进行任何改变与调整。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。法律咨询顾问
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违约金最高不超过多少[律师回复] 解析： 总体而言，违约金的最高限额通常被设定为违约致使损失金额的30%。 依照相关法规的明确规定，当事人双方有权在签署的合约中自行商定在发生违约情况下应当支付的违约金具体额度或是计算方法，然而约定的违约金数额需在违约导致损失之上不过分高涨，也不能过度偏低，旦若是违约金远远超过了造成损失的30%，便可被视为违约金标准过高。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十五条 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。 当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。法律咨询顾问
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学校教师签约违约费是多少[律师回复] 解析： 关于教师聘用合同中的违约赔偿金方面，其金额限制为不得超出实际损失的百分之三。 若贵方发现违约金存在过高或过低的情况，您有权向法院或仲裁机构提出申诉，请求降低或者增加约定的违约金。 而最终决定违约金数额的途径则是由双方企业经过充分商议、理性判断后所达成的共识。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第五百七十七条事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 第五百七十八条事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。 第五百七十九条事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。 第五百八十四条事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。法律咨询顾问
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签了合同一直不给我怎么办[律师回复] 解析： 在签署合同时，如果尚未收悉对方所提供的相关协议条款，您有权向对方提出获取合同以及其他重要文件的请求，以便能更好地理解和履行合同中的职责与义务。 然而，若对方仍然坚持不签署并交付相关合同及文件，从而造成合同无法正常执行的话，那么这便构成了违约行为。 此时，可以通过协商或法律途径来追究对方的违约责任，并根据具体情况，要求其承担继续履行合同、采取适当的补救措施，甚至进行相应的经济赔偿等各种形式的补偿。 法律依据： 《民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 第五百八十三条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。 第五百八十四条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。法律咨询顾问
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律师说法·合同事务
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单位违法解除合同怎么赔偿我国劳动法律规定，用人单位非法解雇员工需支付经济赔偿，计算方式为经济补偿金乘以赔偿倍数。员工符合特定条件还可获额外赔偿。具体标准为： 每满一年支付一个月工资，不足一年按一年算，不满六个月支付半个月工资。月工资超过当地职工月平均工资三倍的，按三倍支付，但最高不超过十二年。月工资指员工离职前十二个月平均工资。1.2k浏览 2024-05-02
劳动合同
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劳动合同应当具备哪些条款《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。3、劳动合同期限。4、工作内容和工作地点。5、工作时间和休息休假。6、劳动报酬。7、社会保险。9.2k浏览 2024-05-02
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小学生在学校被同学欺负怎么办小学阶段遭遇校园欺凌，学生应迅速上报给老师及家长，保持内心平静，培养自信心，并主动寻求帮助。家长和教师应教授应对策略，如坚定说“不”、保持自进行心理辅导。家长应关注子女想法，提供关爱和鼓励，必要时通过法律途径解决。共同努力，为孩子创造安全稳定的成长环境。1.3k浏览 2024-05-02
学校侵权
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