合同事务 法律问答
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合同里约定管辖有什么具体要求[律师回复] 1.合同约定管辖需严格遵循法定要求以保障其有效性和可执行性。约定范围要合法，应从与争议有实际联系的地点的法院中选择，像被告住所地、合同履行地等。选择必须明确且唯一，选两个以上法院管辖可能导致约定无效。同时，不得违反级别管辖和专属管辖规定，如不动产纠纷专属不动产所在地法院管辖，违反约定即无效。并且，约定管辖需采用书面形式，可在合同中约定或单独签订管辖协议。 2.解决措施和建议：当事人在约定管辖时，要仔细审查约定范围是否合法，确保选择明确唯一。熟悉级别管辖和专属管辖规定，避免约定与之冲突。严格采用书面形式进行约定，留存好相关书面文件，以保障约定管辖能顺利执行。本地法律顾问...
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合同纠纷诈骗案责任认定怎么做[律师回复] 1.合同纠纷诈骗案责任认定关键在于区分合同纠纷与合同诈骗。合同纠纷是平等主体履行合同的争议，合同诈骗是以非法占有为目的骗取财物。 2.认定合同诈骗主要看有无非法占有目的，可从主体资格、履行能力、履行合同行为判断。主体资格不真实、无履行能力却大量签合同、不积极履约反而携款潜逃或挥霍财物等情况，可能构成合同诈骗。 3.若构成合同诈骗，诈骗方要承担刑事责任，被害人可通过刑事附带民事诉讼挽回损失。若是合同纠纷，违约方按合同约定和相关规定承担违约责任，如继续履行、赔偿损失等。 建议在签订合同前，仔细审查对方主体资格和履行能力；履行合同过程中，保留好相关证据，以便在发生纠纷时维护自身权益。律图延边
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律师说法·合同事务
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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