男方二婚,女方租地及劳保费用该怎样处理
[律师回复] 1、二婚组合的家庭里,只要两人还处在法定婚姻关系的有效存续阶段,女方哪怕是以自己单人的名义签的土地租用协议、缴的各类养老保障相关费用,只要这些支出实打实花的是两人婚后共有的钱,后续从这块承租土地上产生的所有经营获利、以及缴付劳保后对应享有的社保类待遇,全部属于两人共同所有的财产,真走到离婚分割那一步,原则上要按均等份额来分配。
2、要是租地和缴劳保的钱,女方用的是自己婚前就持有的私人财产,而且这笔投入从头到尾没用到两人婚后共同的生产生活开销里,后续对应的土地经营收益和劳保相关权益,全部归女方个人所有,办理离婚手续的时候另一半没有权利要求分走这部分。
3、不少重组家庭刚相处的时候碍于情面不好意思提前谈财产划分,后续真遇到资产增值或者关系破裂的场景,很容易各执一词扯不清,完全可以在婚前或者婚姻存续期间,共同签署一份书面的财产约定文件,把租地的投入来源、劳保费用的支付主体、后续对应权益的归属都写得明明白白,从根源上把后续可能产生的纠纷概率降到最低。
4、哪怕之前没提前做这类约定,后续双方就这类财产的归属协商不出一致结果,也可以向管辖法院提起离婚后财产分割的相关诉讼,法官会结合双方提交的出资流水、财产实际用途等各类客观证据,结合案件的具体实际情况作出公正判决。
5、放在当下家事法律服务的长期发展维度来看,针对重组婚姻的定制化财产梳理服务,会逐步成为不少家庭的刚需,这类场景下的权属边界厘清,本质上也是对双方各自合理财产权益的双重托底。