建设工程纠纷 法律问答
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实际施工人身份该如何去认定[律师回复] 建设工程纠纷里，实际施工人身份认定很关键。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（一）》，实际施工人一般指转包、违法分包以及借用资质的无效建设工程施工合同的承包人。 要认定实际施工人身份，得看这几点。一是实际投入了资金、材料和劳力，像组织工人施工、采购建设材料等，人力、物力、财力都得有投入。二是全面履行了施工合同义务，要按合同约定施工、管理工程，还得承担工程质量、工期方面的责任。三是与发包人形成了实际上的权利义务关系，比如直接和发包人结算工程价款、接受发包人的指令等。 不过，司法实践里认定实际施工人身份，要结合具体案件事实和证据来综合判断。要是有人主张自己是实际施工人，就得承担举证责任。得拿出施工期间的各种证据，像施工日志、采购合同、支付凭证等，以此证明自己确实参与了工程建设。本地专业咨询...
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律师说法·建设工程纠纷
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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