征地拆迁 法律问答
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2025环境造成重大财产损失如何认定[律师回复] 法律分析： （1）认定环境造成重大财产损失需综合考量多方面。直接经济损失涵盖公私财物因环境污染造成的损毁、价值减少，像农作物绝收、养殖物死亡、建筑物修复费用等，这些是直观可见的损失。 （2）间接经济损失也不容忽视，例如因环境破坏致使生产经营中断的损失，以及生态服务功能丧失的价值等，这类损失较为隐蔽但影响深远。 （3）司法实践里，主要依据鉴定评估机构的报告确定损失数额。同时，相关司法解释和标准可作为参考，如规定公私财产损失三十万元以上属于严重后果。 （4）在不同法律场景中认定方式有别。涉及环境犯罪时，依照刑法及相关司法解释；民事侵权赔偿则遵循民法典侵权责任编来确定赔偿范围和数额。 提醒： 环境损失认定复杂，不同案件情况差异大。遇到相关问题，建议咨询专业人士进一步分析。平台精选咨询...
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律师说法·征地拆迁
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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