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湖南省职务侵占立案最新标准是什么[律师回复] 解析： 关于盗窃犯罪行为立案标准之诠释如下： 首先，若行为人实施盗窃行为并成功盗取数额较大的公私财物，即应依法予以立案追诉。 在此基础上，一般性地将盗窃财物价值达到人民币1000元至3000元以上之情形视为数额较大； 其次，倘若行为人频繁实施盗窃行为，或在他人住所内进行偷盗，或者使用暴力工具实施盗窃活动，或者进行扒窃行径等恶劣情形，即使其所取得财物价值未达上述数额较大范围，亦均应当依法予以立案。 法律依据： 《刑法》第二百六十四条 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金； 数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。法律咨询顾问
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职务侵占39万判多少年[律师回复] 解析： 对于职务侵占行为涉及金额高达39万元人民币之情况，已构成了刑事犯罪——职务侵占罪，根据相关法律法规，将面临处以三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的严厉惩罚。 值得注意的是，职务侵占罪中“数额较大”和“数额巨大”的认定标准，是参照与受贿罪、贪污罪相对应的数额标准进行确定的，即分别按照两倍和五倍的比例执行。 具体而言，贪污或受贿金额在三万元至二十万元之间的，被视为“数额较大”；而贪污或受贿金额在二十万元至三百万元之间的，则被视为“数额巨大”。 然而，根据最新修订的法律规定，职务侵占罪的立案标准已经调整为3万元人民币。 其次，职务侵占罪中的“数额较大”和“数额巨大”的认定标准分别设定为3万元人民币和100万元人民币。 在此基础上，如果职务侵占行为涉及到的金额达到40万元人民币，那么就可以被认定为“数额较大”。 此外，根据相关法律法规，公司、企业或者其他单位的人员，如果利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且涉案金额在三万元人民币以上的，应当予以立案追诉。 同样地，在非国家工作人员受贿罪以及第二百七十一条规定的职务侵占罪中，“数额较大”和“数额巨大”的认定标准也是参照上述原则进行确定的。 法律依据： 《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。 《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条 刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条 职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。法律咨询顾问
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侵占他人财产罪金额多少算大[律师回复] 解析： 依据最高人民法院以及最高人民检察院之相关规定，侵占罪的立案标准应介于五千至一万元之间。 若财产价值在五千至上两万元则已达到"数额较大“的范畴。 《中华人民共和国刑法》第二百七十条详细阐释了侵占罪之定义，即，犯罪者以非法所有占有为主观目的，私自占用代为保管的他人物品、遗失物或埋葬物等，且财产价值较高，且仍持续拒绝归还此类物品。 各地司法机关可据此标准并结合当地实际情况订立更为详尽的财产金额对应表。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百七十条，将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。法律咨询顾问
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职务侵占录音怎么处理[律师回复] 解析： 在刑事法领域，侵占罪以其独特的特征而被归类为“非公诉性自诉罪行”，也就是说，这种罪行只能依靠被害者或者其他具有法定起诉权力的个体向官方举报后才能予以追究。 这类犯罪形式与公众利益并未建立直接关联，相关部门是否要对该案件启动司法程序，起诉与否，都应该由被害者或其他权益相关方自行作出抉择。 客观来说，有些违法行为，如若被害人本身并不希望通过法律途径解决问题，那么，对于这些侵害行为的处罚也就失去了必要性。 法律依据： 《刑法》二百七十条 侵占罪将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处两年以下有期徒刑、拘役或者罚金； 数额较大或者有其他严重情节的，处两年以上5年以下有期徒刑，并处罚金。 将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。 本条 罪，告诉才处理。法律咨询顾问
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律师说法·刑事辩护
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合同到期不续签怎么写辞职报告？《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；这一条款明明白白的写着当劳动合同期了，且用人单位与劳动者不在续签的话，劳动合同是直接终止的。劳动合同期满，双方的权利与义务已经完结，劳动者不续签的，因为其时已经无职可辞，不需要写辞职申请。10w+浏览 2024-05-16
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