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遇上微信好友诈骗应如何进行追责[律师回复] 遭遇微信好友诈骗，该如何追责？以下是可行办法。 第一步是及时固定证据。把和微信好友的聊天记录、转账记录、语音通话记录等能证明诈骗事实的材料保存好。聊天记录得包含双方关于款项的交流内容，转账记录要明确金额和时间等信息。 第二步，尽快向公安机关报案。向民警准确描述诈骗过程，比如什么时候开始交流、诈骗手段是什么、涉及金额多少等。如果达到诈骗罪的立案标准，公安机关会立案侦查，之后要积极配合警方，提供线索帮助破案。 要是公安机关侦破案件，犯罪嫌疑人被提起公诉，被害人能通过刑事附带民事诉讼，要求犯罪嫌疑人返还被骗财物，赔偿损失。 若未达到刑事立案标准，还能通过民事诉讼追责。准备好相关证据，向有管辖权的法院起诉，要求对方返还财产。法院受理后会依据双方证据审理，若胜诉，可通过强制执行程序让对方履行判决，归还财物。平台优选咨询...
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律师说法·互联网纠纷
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建筑面积小于规划面积怎么处理建筑面积小于规划面积时，若差值在合理误差范围内，一般按实际面积结算价款；若超出合理误差范围，购房者可要求解除合同，开发商应返还已付购房款及利息；若购房者不解除合同，面积误差比绝对值在3%以内（含3%）部分的房价款由开发商返还，超出3%部分的房价款由开发商双倍返还。1.9k浏览
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建筑工程管辖是否一定专属管辖建筑工程管辖不一定专属管辖。建设工程施工合同纠纷按照不动产纠纷确定专属管辖，但并非所有建筑工程相关纠纷都属专属管辖，像一般的建筑设备租赁合同纠纷等，就不适用专属管辖规定，应依据一般管辖原则确定管辖法院。1.8k浏览
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施工项目结束辞退员工需要补偿吗施工项目结束辞退员工是否补偿分情况而定。若签以完成一定工作任务为期限的劳动合同，项目结束合同终止，用人单位按《劳动合同法》支付经济补偿，补偿依工作时长而定。若签固定期限劳动合同，项目结束非法定解约理由，辞退属违法，需付双倍赔偿金。但员工有《劳动合同法》第三十九条情形，单位辞退无需补偿。1.5k浏览
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