交通事故 法律问答
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车祸挪车之后车险是否会给予赔付[律师回复] 法律分析： （1）在车祸发生后，若第一时间报警并报险，同时向保险公司说明挪车是出于避免交通堵塞、防止二次事故等合理原因，并且能提供足够证据证明事故发生的时间、地点、经过等关键信息，保险公司一般会正常履行赔付责任。因为这种情况下，保险公司能够清晰了解事故全貌，合理判断赔偿范围。 （2）若挪车时未通知保险公司，又无法证明事故情况，导致事故原因、责任难以确定，保险公司可能对无法确定的部分拒绝赔偿。因为保险公司需要依据准确的事故信息来评估赔付风险和范围。 提醒： 发生车祸后务必先报警和报险，严格听从保险公司指引。若需挪车，一定要保留现场照片、视频等证据，以便顺利理赔。律图南通
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货车撞人致死，保险公司会不会全部赔偿[律师回复] 结论： 货车撞人致死，保险公司不一定全部赔偿，赔偿情况受保险类型与保额、事故责任认定和是否存在免责情形等因素影响。 法律解析： 保险赔偿受多种因素制约。保险类型和保额方面，若仅投保交强险，死亡伤残赔偿限额为18万，超出部分由责任方承担；若有商业三者险，需看保额能否覆盖赔偿金额。事故责任认定上，货车方负全责，保险公司在责任范围内赔偿；双方都有责任，则按比例赔偿。此外，若存在保险免责情形，如酒驾、无证驾驶、肇事逃逸等，保险公司可能在商业险部分拒赔，交强险垫付后可向致害人追偿。 如果遇到类似复杂的交通事故赔偿问题，为维护自身合法权益，建议及时向专业法律人士咨询。律图常州
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律师说法·交通事故
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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