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常州-吴继...律师4分钟前解答了“法律顾问”问题
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个人律师可以接案子吗[律师回复] 未持有合法有效律师执业证书的人员，绝对不能对外宣称自己是律师，也不能以律师的名义承接各类法律服务，哪怕是普通民事诉讼代理、刑事案件辩护这类常规委托事项也不被允许。这类行为一旦查实，行为人会面临相应的行业处罚，涉及虚假诈骗的还可能触发刑事追责。 有正规资质的律师接案也有明确的合规红线。律师个人不能私下直接接洽委托人、谈妥委托事宜，更不能私自收取任何服务费用。所有业务都必须通过律师所属的律师事务所对接，由律所和委托人签署正式的书面委托合同，费用也由律所按照国家规定的标准统一收取，如实登记入账。 如果遇到所谓律师私下接单、跳过律所签合同付款的情况，当事人要果断拒绝，避免后续出现服务缺位、权责不清的问题，自身合法权益也得不到有效保障。有法律服务需求的人员，可以直接对接正规律所确认委托流程，核验相关执业资质，降低不必要的法律风险。律图法律顾问...
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律师说法·法律顾问
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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