交通事故 法律问答
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我是营运车辆在主道上行驶，没有超速，在前方十几米十字路口看到对方，对方走乡间小道进入主路没有停让，看到对方距离对方还有十几米，我也没有减速，因为我的判断失误以为对方会停车让我，撞上对方导致对方死亡，责任怎么划[律师回复] 根据你的描述，这起交通事故中，对方车辆从乡间小道进入主路时未停车让行，违反了交通规则，应承担相应责任。但你作为营运车辆驾驶员，在发现对方车辆时没有减速，也存在过错。具体责任划分需要根据事故现场情况、双方行为等因素综合判断，由交警部门依法认定。建议配合交警部门调查，如实陈述事故经过。同时，根据《民法典》规定，你可能需要承担相应的民事赔偿责任。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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驾驶营运车辆车辆饮酒27%在等红绿灯打开了危险报警灯被别的车追尾了追尾有人员受伤[律师回复] 饮酒驾驶营运车辆本身就是严重的违法行为，血液酒精含量达到27%属于饮酒驾驶范畴。在等红绿灯时被追尾且有人员受伤，首先要确保伤者得到及时救治，拨打急救电话。对于事故责任认定，虽然你开启了危险报警灯，但饮酒驾驶这一违法行为可能会对责任划分产生重大影响。建议积极配合交警部门调查，如实陈述事故经过。同时，作为营运车辆驾驶员，所在单位可能也会涉及相关责任，需及时与单位沟通。后续涉及赔偿等问题，可依据交警部门的责任认定书，按照相关法律规定进行处理。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·交通事故
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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