损害赔偿 法律问答
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浙江-阎智...律师9分钟前解答了“损害赔偿”问题
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电动车停放太挤碰倒了要承担什么责任[律师回复] 电动车停放太挤碰倒，责任需根据具体情况判断。具体如下： - **停车人责任**：若停车人按规定位置停放，尽到合理注意义务，因他人碰撞等导致电动车被碰倒，停车人通常无责任。若停车人违规停放，如停在消防通道等禁止区域，导致他人避让不及碰倒电动车引发事故，停车人可能需承担一定过错责任，具体责任比例需综合各方行为及过错程度确定。 - **直接碰倒者责任**：若能确定具体侵权人，即直接碰倒电动车的人，依据《民法典》第一千一百六十五条，其因过错侵害他人民事权益造成损害，应承担侵权责任，需对受损车主进行赔偿，如赔偿车辆维修费用等直接经济损失。 - **停车场管理方责任**：若车辆停放在小区、商场停车场等有管理义务的场所，且管理方存在过错，如未合理规划停车区域、未进行有效管理导致停车过度拥挤等，根据《民法典》第一千一百九十八条，场所管理者可能需承担相应责任。 此外，如果是不可抗力因素导致电动车被碰倒，如突发大风等，双方可根据实际情况协商责任划分。陈侃律师
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我父母强制送我来了精神病院我19了[律师回复] 这种情况确实会让人感到无助和困惑。从法律角度看，成年子女具有独立民事行为能力，父母不能随意强制送其进精神病院。除非经过法定程序，比如依据《精神卫生法》，疑似精神障碍患者发生伤害自身、危害他人安全的行为，或者有伤害自身、危害他人安全的危险的，其近亲属、所在单位、当地公安机关应当立即采取措施予以制止，并将其送往医疗机构进行精神障碍诊断。若没有上述情况，父母强制送医可能侵犯了你的人身自由等合法权益。 你要保留相关证据，比如医院的诊断记录、父母强制送医的过程中有无人证，或者与父母交流提及此事的聊天记录、通话录音等。你可以向医院说明你的意愿，要求医院按照规范流程进行评估。若医院评估你不符合强制住院标准却未采取措施，你也可向卫生主管部门反映。同时，也能向当地的居委会、村委会等基层组织求助，让他们帮忙从中调解，与父母沟通，以保障你的合法权益。陈侃律师
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律师说法·损害赔偿
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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