交通事故 法律问答
138.7
万
解答量
1885
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
电动车三月一期租，仅租一月该怎么处理[律师回复] 这是租赁合同履行方面的问题。要是电动车租赁协议规定以三个月为一期租赁，而你只租一个月，这算提前解除合同，可能会构成违约。 先看看租赁合同。合同里通常有提前解约的条款，像提前解约的条件、要承担的违约责任等。要是合同约定租户能提前解约，还有相应解约办法，比如提前一段时间通知出租方，那就按约定办就行。 要是合同没明确说提前解约的事，按照民法典相关规定，你提前解约就算违约了。一般得承担违约责任，常见方式是赔偿出租方损失。出租方的损失，可能有因你提前解约造成的闲置期租金损失等。你可以和出租方协商，主动说明情况，争取一起达成解决方案，比如适当给出租方一些补偿。 要是协商不成，出租方坚持按合同要求租满三个月，你要么继续履行合同，要么承担因违约给对方带来的损失。浙江法务
5解答 3.3w浏览 -
出租车跨区营运会受到怎样的处罚[律师回复] 出租车跨区营运是违规行为，违反了《巡游出租汽车经营服务管理规定》，这相当于未经许可就擅自开展出租汽车经营活动。 要是出租车跨区营运被查，县级以上地方人民政府出租汽车行政主管部门可责令其停止经营。如果司机有违法所得，这笔钱会被没收，同时还会被处以违法所得2倍以上10倍以下的罚款。要是没有违法所得，或者违法所得不足2万元，会被处以3万元以上10万元以下的罚款。要是情节严重构成犯罪，那就要依法追究刑事责任了。 不过各地情况不同，在不违反上位法的基础上，可能会制定更具体的实施细则和处罚标准。所以具体会受到怎样的处罚，还得看当地的相关规定。 要是出租车司机对处罚结果不服，也有办法维护自己的权益，可以选择行政复议或者行政诉讼。行政复议要在知道具体行政行为之日起的规定期限内提出；行政诉讼呢，如果经过了复议，要在收到复议决定书之日起的规定期限内提起；要是不经过复议，也能在知道行政行为作出之日起的规定期限内直接提起。金华法务
5解答 4w浏览 -
不清楚车是谁的，该怎么去找到车主[律师回复] 要是不清楚车是谁的，有几种合法方式能帮你找到车主。 要是车辆违规停放，影响了道路正常通行，你可以找交警部门。交警有权力查询车辆信息，他们能根据车牌号，在车辆管理系统里查到车主的相关情况。你只要和交警说清事情经过，还有车辆的位置、特征，交警就会按规定处理。 要是这事发生在小区里，你可以找物业管理处帮忙。通常物业那儿有小区车辆的登记信息，他们会根据车的外观、停放位置等，帮你找到车主。 要是发现车辆有异常，比如怀疑是被盗抢的车，那得赶紧向公安机关报案。公安有专业的方法和系统，能查出车辆到底归谁。 这里要提醒大家，千万别自己用不合法的手段查车辆信息，像用某些软件去查就是违法的。这么做可能会侵犯别人的隐私，严重的话还会触犯法律。所以，找车主一定要走合法、正规的渠道。丽水法务
5解答 3.9w浏览
点击查看更多
律师说法·交通事故
-
劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询交通事故的法律问题
一键咨询
159****5898
180****5692
156****6559
