婚姻家庭 法律问答
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东一（杭州）律师事务所律师
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我老婆前一段婚姻帮他前夫贷的款。现在时间到了。需要我们离婚才能把贷款转到前夫那嘛？[律师回复] 现在的关键不是离不离婚，而是要搞清楚两件事： 1. 立刻翻出贷款合同，确认她的身份。 · 如果她是共同借款人：她和前夫都有全款偿还的义务。银行找她要钱是合法的，离婚了也要还。 · 如果她是担保人：前夫还不上时，她需要替他还。 · 如果只是前夫借钱、用了她的卡过账：只要没签字，就是前夫的个人债务，她可以不用还。 2. 你真正要防的风险，不是离婚，而是“共同财产”被法院执行。 虽然原则上你没有义务帮他们还钱，但如果债权人起诉并胜诉，法院可以查封、拍卖她名下的财产，以及她在你们夫妻共同财产中的份额（比如你们共有的房子、车子）。这直接影响的是你们俩的小家庭。罗龙江律师
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当婚前协议暴露之后该怎么办[律师回复] （一）若婚前协议暴露后双方无争议，按协议约定继续履行。 （二）若暴露后引发对协议效力的质疑，从协议是否为双方真实意思表示、内容有无违反法律强制性规定和公序良俗等方面判断协议效力。若协议有效，遵循约定；若有欺诈、胁迫等可撤销情形，受损害方在知道或应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权。 （三）若因暴露导致隐私泄露，要求侵权人承担停止侵害、赔偿损失等侵权责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一百五十二条规定，有下列情形之一的，撤销权消灭： （一）当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权。绍兴法务
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律师说法·婚姻家庭
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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