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九级伤残一次性伤残医疗补助金是哪里赔偿
[律师回复] 结论: 九级伤残一次性伤残医疗补助金,依法缴纳工伤保险的由基金支付,未缴纳的由用人单位支付,职工提出解除或终止劳动关系可获,标准各地不同,拒付可维权。 法律解析: 根据规定,用人单位依法缴纳工伤保险,九级伤残一次性伤残医疗补助金由工伤保险基金支付;若未依法缴纳,该费用则由用人单位承担。工伤职工在提出解除或终止劳动关系时,有权利获得此补助金,其目的在于保障职工离职后工伤伤病的后续治疗。支付标准由省级人民政府制定,所以不同地区会存在差异。若用人单位拒绝支付,工伤职工可通过劳动仲裁或诉讼等合法途径维护自身权益。如果您在工伤赔偿方面遇到问题,欢迎向我或专业法律人士咨询,以获得更精准的法律建议和帮助。
金华法务
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在上班期间去世,能拿多少赔偿金
[律师回复] 你好,具体情况展开说一下
何梦圆律师
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工伤员工赔偿多少
[律师回复] 1.工伤员工赔偿金额依工伤认定等级和实际情况而定,赔偿项目含医疗费、停工留薪期工资、护理费等。 2.构成伤残有一次性伤残补助金,一至十级对应27个月至7个月本人工资。 3.员工与单位解除劳动关系,五级至十级伤残有一次性工伤医疗和就业补助金,标准由省级政府定。 4.因工死亡,近亲属获丧葬、供养亲属抚恤和一次性工亡补助金。 5.先认定工伤和鉴定劳动能力,再算赔偿,可协商,协商不成可仲裁。
绍兴法务
5解答
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工伤九级在职,社保局只报了4万多块
[律师回复] 你好,具体情况展开说一下
何梦圆律师
5解答
4w浏览
工伤出院后没钱花怎么办?我没钱支付
[律师回复] 你好,可以找公司给停工留薪工资
严华律师
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怎么做才能尽快拿到一次性伤残就业补助...
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拉货半路出车祸,厂子赔不赔钱
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