刑事辩护 法律问答
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义乌市-郑康律师5分钟前解答了“刑事辩护”问题
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义乌市-王昭...律师16分钟前解答了“刑事辩护”问题
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合同诈骗罪量刑数额怎样认定[律师回复] 结论：合同诈骗中，诈骗数额2万元以上属“数额较大”，20万元以上属“数额巨大”，100万元以上属“数额特别巨大”，量刑依数额不同而不同，且各地数额标准可能有差异。 法律解析：根据相关规定，以非法占有为目的，在签合同和履行合同过程中骗取对方财物，达到一定数额会构成合同诈骗罪。诈骗数额2万元以上的“数额较大”情形，处三年以下有期徒刑或者拘役，可并处或单处罚金；数额20万元以上属“数额巨大”，或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额100万元以上属“数额特别巨大”，或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，还会并处罚金或没收财产。但各地司法实践中，对于数额的认定标准可能会有所不同。如果遇到合同诈骗相关法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确且符合当地实际情况的法律建议。金华法务
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保健品诈骗案的赔偿标准数额是什么[律师回复] 法律分析： （1）刑事退赔是保健品诈骗案赔偿的重要部分。按照法律规定，诈骗分子要返还被害人被骗取的本金，具体数额以被害人实际损失为依据，像购买保健品所花费的金额就会被纳入其中。这是对被害人财产损失的一种基本弥补。 （2）民事赔偿则针对因服用诈骗保健品导致人身损害的情况。若出现此类情况，被害人可要求赔偿医疗费、护理费、交通费等合理费用，以及因误工减少的收入。若造成残疾，还会涉及辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。这些赔偿数额要根据实际发生的费用、伤残鉴定结果等来确定。 提醒： 保健品诈骗案赔偿需结合具体损失确定数额，不同案件情况差异大，建议咨询专业人士进一步分析。绍兴法务
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律师说法·刑事辩护
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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