合同事务 法律问答
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抵押合同的生效条件有什么规定[律师回复] 抵押合同是设立抵押权的协议。它要生效，得满足几个条件。 先得主体适格，签合同的当事人得具备相应的民事行为能力，能独立承担民事责任。因为只有这样，他们才能清楚自己签合同的行为会带来什么法律后果。 签合同必须是双方真实的意思表示。不能存在欺诈或者胁迫的情况，得是双方心甘情愿签订合同。要是有欺诈、胁迫，那就可能让合同失去法律效力。 合同内容也得合法合规，不能违反法律、行政法规的强制性规定，也不能违背公序良俗。这是为了确保合同符合社会的基本准则和法律要求。 要是法律、行政法规规定合同要办理批准等手续才生效，那就得按照规定来。 一般来说，抵押合同双方签字或者盖章时，合同就成立并且生效了。不过有一点需要注意，抵押权的设立可能需要办理抵押登记，但这和抵押合同本身的效力没有关系哦。绍兴法务
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第三人撤销合同规定是否具有效力[律师回复] 法律分析： （1）第三人虽不是合同当事人，但在满足特定条件时可撤销合同。若其对生效裁判涉及的诉讼标的有独立请求权，或与案件处理结果存在法律上的利害关系，且因不可归责于自身的原因未参加诉讼，同时有证据证明生效裁判部分或全部内容有误，损害其民事权益，就可提起诉讼。 （2）第三人需在知道或应当知道其民事权益受到损害之日起六个月内，向作出生效裁判的法院提起诉讼。 （3）法院会对第三人的诉讼请求进行审理，若请求成立，会改变或撤销原裁判；若不成立，则驳回诉讼请求。该规定对保障第三人合法权益有重要意义，可避免其因他人诉讼结果而利益受损。 提醒： 第三人提起撤销合同诉讼需注意时间限制为六个月，且要充分收集证据证明自身权益受损。不同案件情况有别，建议咨询以进一步分析。绍兴法务
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家中老人签的合同到底是不是有效[律师回复] 判断老人签订的合同是否有效，要从多个方面来看。要是老人有完全民事行为能力，也就是能认清自己的行为，明白合同内容和后果，并且合同是他真实想签的，又不违反法律、行政法规的强制规定，也不违背公序良俗，那合同就是有效的。 如果老人有智力障碍、精神疾病等问题，影响了认知能力，他就属于无民事行为能力人或者限制民事行为能力人，这种情况下合同效力可能会受影响。无民事行为能力人签的合同是无效的。而限制民事行为能力人，如果签的是纯获利益的合同，或者是和他智力、精神健康状况相适应的合同，那就是有效的；其他合同得经过法定代理人同意或者追认才有效。 另外，要是合同存在欺诈、胁迫、显失公平等情况，老人或者他的法定代理人可以请求法院或者仲裁机构撤销合同。 给大家的建议是，和老人签合同前，最好确认老人的民事行为能力。如果老人可能是无或限制民事行为能力人，要和其法定代理人沟通。要是发现合同有可撤销的情形，及时通过法律途径维护权益。金华法务
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买卖合同超一年解除还有没有效力[律师回复] （一）若已经约定解除权行使期限为一年，期限届满未行使解除权，此时不能再主张解除合同，解除无效。 （二）没有约定解除权行使期限，自解除权人知道或应当知道解除事由之日起一年内不行使，或经对方催告后在合理期限内不行使，超一年解除合同无效。 （三）若进行协商解除合同，不受一年时间限制，双方达成一致，即可有效解除合同。 （四）存在法定解除情形，如不可抗力致合同目的不能实现等，不受约定或一年除斥期间限制，可依法行使解除权。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百六十四条规定，法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内不行使，或者经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。金华法务
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律师说法·合同事务
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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