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宣城-李芳律师
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主播签了合作合同不想干了怎么处理
[律师回复] 主播签合作合同后不想干,应妥善处理以降低解约成本和法律风险。 1.查看合同条款:先看合同有无提前解约约定,若有则按约定的解约条件和方式操作,例如支付违约金等。 2.友好协商解约:若合同无提前解约条款,直接解约可能违约。此时主播可与对方友好沟通,说明自身困难和解约意愿,争取达成解约协议。 3.应对违约情况:若协商不成对方不同意解约,主播强行解约,对方可能追究违约责任并要求赔偿损失。若觉得合同约定违约金过高,可请求法院或仲裁机构适当减少。 建议主播解约时先尝试和平沟通,避免不必要的法律纠纷。
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法律上无法履行协议的后果是什么
[律师回复] (一)当面临无法履行协议情况时,首先要判断原因。如果是不可抗力因素,像地震、洪水等,及时收集相关证明,通知对方解除合同,留存好通知凭证。 (二)要是因自身过错导致无法履行,主动与对方沟通,商讨承担违约责任的方式,比如争取对方同意继续履行,或采取合理补救措施。 (三)若属于部分不能履行,明确不影响的部分,按合同要求继续履行,同时告知对方目前履行情况。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第五百六十三条规定,因不可抗力致使不能实现合同目的,当事人可以解除合同。
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赠予协议需要律师吗
[律师回复] 法律分析: (1)赠与协议生效的关键在于双方具备相应民事行为能力、意思表示真实、内容合法且不违背公序良俗,并非依赖律师参与。这是法律赋予公民自主订立有效合同的权利。 (2)律师参与赠与协议有着重要作用。一方面能保证协议条款完整准确,对赠与财产相关关键信息进行清晰界定,防止模糊不清。另一方面,在面对大额、复杂财产赠与或特殊情况时,律师助力可保障双方权益,提升协议质量。 提醒: 决定是否请律师参与赠与协议订立时,需综合自身实际情况。若不确定,建议咨询进一步分析。
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既诉请违约又诉请侵权法律是否允许
[律师回复] (一)仔细分析案件具体情况。明确行为在合同约定和侵权事实方面的具体表现,确定该行为符合违约与侵权构成要件的具体情形。 (二)对比违约之诉与侵权之诉。从责任构成、赔偿范围、举证责任等方面深入考量,分析选择哪种请求权对自己更有利。比如赔偿范围大、举证难度小等因素。 (三)慎重做出选择。一旦选定一种请求权,后面诉讼过程就要围绕该请求权展开,中途一般不能随意变更。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第一百八十六条规定,因当事人一方的违约行为,损害对方人身权益、财产权益的,受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。
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主播如何解除独家协议关系
[律师回复] 1.主播解除独家协议关系有协商、约定和法定三种途径。协商解除能友好处理,避免后面纠纷;约定解除可在触发协议条款时依约进行;法定解除则适用于不可抗力或签约方根本违约的情况。 2.为顺利解除协议,主播可采取以下措施:首先,优先考虑协商解除,以平和沟通的方式解决问题,签订明确的解除协议。其次,仔细研读协议,确认是否存在约定解除条款,若有触发条件,及时按约定操作。最后,遇到法定解除情形时,及时通知签约方,若对方有异议,可考虑通过诉讼或仲裁确认解除效力,同时要注意保留相关证据。
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交通事故责任书去哪里开?
公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的,应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。
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2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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