诉讼仲裁 法律问答
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被执行人没钱他名下公司可以执行吗[律师回复] 被执行人没钱还，其名下公司的财产能不能用来执行呢？这得看具体情况。 如果公司是一人有限责任公司，被执行人又是这家公司唯一的股东，按照《中华人民共和国民法典》等相关法律，只要股东没法证明公司财产和自己的财产是分开的，就可以执行这家一人公司的财产来偿还股东欠的债。 要是被执行人只是公司的股东，一般不能直接执行公司财产，但可以执行他在公司的股权。法院会先把股权冻结，然后通过拍卖、变卖等方式处理股权，用得到的钱来还申请执行人的债。 还有一种情况，如果有证据能证明被执行人滥用公司法人独立地位和股东有限责任，故意逃避债务，严重损害了公司债权人的利益，就可以使用公司法人人格否认制度，让股东对公司债务承担连带责任。这种情况下，也有可能执行公司财产来还被执行人的债。 大家遇到这方面的问题，一定要根据公司性质、被执行人与公司的关系等具体情况来判断能不能执行公司财产。要是不确定，建议向专业法律人士咨询。本地专业咨询...
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原告败诉时要不要赔偿被告[律师回复] 在民事诉讼里，一般来说原告败诉是不用赔偿被告的。这背后遵循着“谁主张，谁举证”的原则，啥意思呢？就是原告得拿出足够的证据来支撑自己的诉求。要是原告败诉了，往往是因为证据不足，没办法让法院认可自己的主张，或者这个主张本身就没有法律依据。原告去法院起诉，这其实是在正常行使自己的诉讼权利，只要没给被告带来额外的损失，通常就不用赔偿被告。 但也有特殊情况，原告可能就得赔偿被告了。一种是恶意诉讼，有些原告心里打着坏主意，故意编造事实、伪造证据去起诉被告，就是想让被告倒霉。要是遇到这种情况，被告可以要求原告赔偿打官司过程中产生的合理费用，像请律师的费用、出差的费用等等。另一种是财产保全错误，原告在打官司的时候申请把被告的财产冻结了，可最后自己输了官司，而且因为财产被保全，给被告造成了损失，那被告就有权利要求原告赔偿这部分损失。 给大家提个实用的法律建议，原告起诉前一定要确保自己有充分的证据和合理的法律依据，可别搞恶意诉讼。被告要是遇到恶意诉讼或者财产保全错误的情况，要及时收集证据，维护自己的合法权益，要求原告赔偿损失。本地优选咨询...
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法院无法执行的案子可转到公安局吗[律师回复] 法院无法执行的案子能不能转到公安局，得看具体情况。 要是执行案件里有符合拒不执行判决、裁定罪等犯罪情形，法院会把案件移交给公安机关。拒不执行判决、裁定罪指的是，对人民法院的判决、裁定有能力执行却拒不执行，情节严重的行为。像被执行人隐藏、转移、故意毁损财产，或者无偿转让财产、以明显不合理的低价转让财产，导致判决、裁定无法执行，就属于这种情况。此时，法院会把相关线索和证据材料移送给公安机关，由公安机关立案侦查。 但要是因为被执行人确实没有财产可供执行，这属于正常执行困难，不涉及刑事犯罪，法院就不会把案件移交给公安局。这种情况下，法院可能会裁定终结本次执行程序。等发现被执行人有可供执行的财产时，再恢复执行。 所以，遇到法院无法执行的案子，要先判断是否存在犯罪情形。若有，可关注法院移送情况；若只是执行困难，就留意法院是否终结本次执行程序，以及后续恢复执行的进展。平台精选咨询...
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一审判决结束后诉讼时效有多长[律师回复] 一审判决下来后，就不涉及诉讼时效的事儿了，而是跟上诉期限和申请执行期限这两个关键时间有关。 先说上诉期限。要是当事人对地方人民法院的一审判决不满意，那得在判决书送到手里的十五天内，赶紧向上一级人民法院提出上诉。要是对一审裁定不服，就得在裁定书送达后的十天内去上诉。这个期限可是法律定死的，没法变。要是没有正当理由，过了时间还没上诉，那一审的判决或者裁定就正式生效了，想再改变结果可就难了。所以，大家拿到判决书或者裁定书后，一定要留意这个时间，觉得判得不合理，就得尽快行动。 再说说申请执行期限。如果一方当事人不按照已经生效的民事判决、裁定等文书办事，拒绝履行义务，那另一方就可以向法院申请强制执行。申请强制执行的时间是两年，计算方式有几种情况。要是法律文书里规定了履行时间，就从规定履行期间的最后一天开始算；如果是分期履行的，就从每次规定履行期限的最后一天开始算；要是没规定履行时间，那就从法律文书生效那天开始算。另外，如果在申请执行的最后六个月里，因为不可抗力或者其他原因没办法行使权利，就像诉讼时效一样，可以有中止的处理；要是出现能让时效中断的事儿，也会按照相关规定处理。给大家的建议是，密切关注这些时间节点，及时行使自己的权利，避免自己的合法权益受损。本地专业咨询...
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一审判决前是否可更改诉讼请求[律师回复] 在一审判决之前，当事人大多可以更改自己提出的诉讼请求。按照民事诉讼相关规定，要是原告想增加诉讼请求，被告要提出反诉，或者第三人提出和本案有关的诉讼请求，法院是可以把这些一起进行审理的。 当事人增加、变更诉讼请求或者提出反诉，得在举证期限结束之前提出来。当然了，如果过了举证期限，有正当的理由，法院也可能会同意当事人变更诉讼请求。 变更诉讼请求好处还挺多。一方面，能让当事人追求的合法权益更全面、准确地体现出来，让诉讼目的和实际需求更相符；另一方面，也有利于法院查明事实真相，不用反复诉讼，能提高诉讼效率。 不过，变更诉讼请求也是有限制的。要是变更后的诉讼请求和原来差别太大，使得法律关系和案件事实得重新审理认定，那就不能在一审判决前随便变更了。而且，如果变更请求影响到对方当事人的诉讼权利，法院会保障对方的答辩权等权利，说不定还得重新确定举证期限。 所以说，一审判决前通常能变更诉讼请求，但得遵守相关规定和要求。律图法律顾问...
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律师说法·诉讼仲裁
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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