交通事故 法律问答
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醉驾撞车后会不会被采取拘留手段[律师回复] （一）若醉酒驾驶机动车未造成人员伤亡和重大财产损失，应认识到自身行为已构成危险驾驶罪，配合交警调查，主动承担责任，争取从轻处罚。 （二）若醉驾撞车造成人员伤亡或重大财产损失，构成交通肇事罪，要立即停车保护现场，积极救助伤者，主动向公安机关投案自首，如实供述犯罪事实。 （三）被公安机关约束至酒醒后，要保持良好态度，配合后续的调查和处理工作，不要抗拒执法。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一规定，在道路上驾驶机动车，有醉酒驾驶机动车情形的，处拘役，并处罚金。第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。平台精选咨询...
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公司法人酒驾会面临什么处罚[律师回复] 结论： 公司法人酒驾分饮酒驾驶和醉酒驾驶处理，处罚不同，酒驾发生重大事故会被追究刑责且终身禁驾，还可能影响公司。 法律解析： 饮酒驾驶机动车，会被处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款；若再次饮酒驾驶机动车，会被处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车，会被约束至酒醒，吊销驾驶证，追究刑事责任，五年内不得重新取得驾驶证。酒驾发生重大交通事故构成犯罪的，追究刑事责任，吊销驾驶证且终生不得重新取得。法人是公司的代表，其酒驾行为会损害公司形象，对业务开展造成不利影响。如果遇到关于酒驾法律责任或者公司相关法律问题，欢迎向专业法律人士咨询。律图法律顾问...
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对于醉驾逃逸的情况量刑如何定[律师回复] 法律分析： （1）醉驾逃逸行为在法律上有不同的认定和量刑标准。单纯醉驾逃逸未造成重大事故，属于危险驾驶罪，会被处拘役并处罚金。 （2）当醉驾逃逸引发重大事故，导致人员重伤、死亡或公私财产重大损失时，则构成交通肇事罪。 （3）对于交通肇事罪，肇事后逃逸或有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。 （4）法院量刑并非单一考量，会综合事故后果严重程度、逃逸情节恶劣程度以及行为人悔罪表现等多种因素。 （5）若逃逸后自动投案并如实供述罪行，构成自首，可从轻或减轻处罚。 提醒：醉驾逃逸后果严重，一旦发生事故应立即停车并积极救助伤者，逃逸只会加重处罚。不同案情量刑差异大，建议咨询以获得准确分析。本地法律顾问...
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律师说法·交通事故
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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