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公司无缘无故的辞退我
[律师回复] 可以保留证据申请劳动仲裁 要求经济补偿金
杨鸿昊律师
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你好!我们公司准备关停了,有关赔偿问题想咨询一下,谢谢!
[律师回复] 您好这边是可以帮您的
福建谕维律师...
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公司以架构调整辞退,应该是怎样的赔偿标准
[律师回复] 您好需要那方面法律问题的回答
福建谕维律师...
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你好,请问现在有空吗
[律师回复] 你好,可以详细咨询法律问题
邱桂福律师
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公司把我调岗,变响辞退员工,我要怎样告公司
[律师回复] 您好需要那方面法律问题的回答
福建谕维律师...
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双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
劳动监察大队受理范围是怎样的?
1、违反劳动保障法律的行为发生在2年内的。2、有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的。3、属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。
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2024-06-19
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连续两次签订固定期限劳动合同是合理的吗?
连续两次签订固定期限劳动合同是合理的。用人单位连续两次与劳动者订立固定期限劳动合同,并且劳动者没有发生用人单位随时解除劳动合同和经济性裁员的情形,续订劳动合同。这里的连续两次固定期限劳动合同后必须以双方续订劳动合同为前提,用人单位有权决定合同的期限。
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2024-06-19
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北京市关于产假工资的规定是什么?
北京市关于产假工资的规定是:一般按照不低于月工资的80%发放,具体情况下可以根据当地政府的有关规定来进行合法的处理,对于产假工资的具体认定情况,还需要基于实际的工资待遇情况而定。
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2024-06-19
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