合同事务 法律问答
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修水县-谭嘉虬...律师16分钟前解答了“合同事务”问题
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委托律师会见需要合同吗[律师回复] 解析： 在您预约会面律师之前，务必签署相关合同。依据我国现行的律师行业标准及法律法规的规定，当事人有必要同律师事务所以书面形式订立委托协议，详细列举双方代理律师以及当事人的个人资料、所需代理事项及其授权范围、应支付的律师服务费用、付款方式以及可能出现的违约责任等关键条款。在律师执行业务过程中，所有委托事宜均需由律师事务所统一接收，并与委托人签订正式的书面委托合同，严格按照国家规定的收费标准进行收费，且所有收入必须如实入账。至于律师服务费用的收取方式，则可由律师与当事人共同商定，既可以选择预先支付，亦可选择事后支付。 然而，在实际操作中，通常情况下，我们建议您先行支付律师服务费用。 法律依据： 《中华人民共和国律师法》第二十五条第一款 律师承办业务，由律师事务所统一接受委托，与委托人签订书面委托合同，按照国家规定统一收取费用并如实入账。律图大庆
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保证合同期限通常是多久[律师回复] 解析： 根据《中华人民共和国民法典》之相关规定，保证人与债权人之间有相互协商、自行确定保证期限的权力。 如双方未就此达成明确共识或未对此作出具体约定，那么保证期间应依法遵循相关法律法规的规定，即自主债务期限届满之日算起六个月内。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第六百九十二条 保证期间是确定保证人承担保证责任的期间，不发生中止、中断和延长。债权人与保证人可以约定保证期间，但是约定的保证期间早于主债务履行期限或者与主债务履行期限同时届满的，视为没有约定;没有约定或者约定不明确的，保证期间为主债务履行期限届满之日起六个月。债权人与债务人对主债务履行期限没有约定或者约定不明确的，保证期间自债权人请求债务人履行债务的宽限期届满之日起计算。律图汕尾
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租赁契约和租赁合同的不同之处有哪些[律师回复] 解析： 其主要差异表现在以下几个方面： 首先，合同具备严格的定义和约束力，以清晰明确、详尽细致以及具体化为显著特征，同时还涉及到违约责任等相关条款； 然而，协议则相对较为简略，缺乏具体的标的物，表述简洁明了，概括性强，且原则性较高，通常并不涉及违约责任等方面的规定。 从这两种法律文件的对比来看，协议可以被视为签订合同的前提条件，而合同则是对协议内容的进一步细化和具体化。 其次，合同与协议虽然在某些方面存在共通之处，但它们实际上是两个既相互关联又有所区别的概念，我们不能仅仅依据其名称进行区分，而是需要深入研究其实际内容，以便准确地界定其性质。 法律依据： 《民法典》第七百零四条 【租赁合同的主要内容】租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式、租赁物维修等条款。律图林芝
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慈善协会员工合同规定了哪些条款[律师回复] 解析： 本合同主要包含如下关键条款： 首先是“标的”。 这是指合同中约定的所有权利与义务所指向的具体事务或物件。 其次是“质量与数量”。 这两个要素确定了合同中所涉及的标的物的具体规格与标准。 接下来是“价款或酬金”。 这部分内容规定了交易双方在达成合同时所需支付的金额或报酬。 然后是“履行的期限、地点及方式”。 这部分条款直接影响到合同义务的完成时间，对于各方当事人的利益具有重要意义，同时也是判断是否构成违约行为的重要依据之一。 再者就是“违约责任”。 违约责任是为了督促当事人严格履行合同义务，保护守约方免遭或者减少经济损失而设立的法律制度，其重要性不言而喻，因此，本合同对此应当进行明确规定。 最后是“解决争议的方法”。 这部分条款旨在为合同纠纷的解决提供有效途径，确保各方权益得到充分保障。 法律依据： 《民法典》第四百七十条 合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式； （七）违约责任； （八）解决争议的方法。 当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。律图铁岭
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律师说法·合同事务
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预售合同复印的章子是否具有法律效力预售合同复印件加盖公章具备法律效力，等同于原件。双方签署并盖章或按指印后生效，一方履行主要义务且对方接受，合同也生效。符合法律、法规或双方协议书面形式的要求，即使未签订书面合同，只要一方履行且对方接受，合同仍然有效。1.1k浏览 2024-06-06
合同效力
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夫妻一方经济犯罪共同财产会上缴吗夫妻一方涉及经济犯罪，共同财产通常不会被强制没收。但在债务纠纷中，法院可能冻结妻子名下资产以保障债权人权益。如能提供证据证明资产为个人所有，可向法院申请解冻。当事人应准备相关证据并熟悉法律程序，以取得良好结果。1.4k浏览 2024-06-06
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单位社保劳动合同不一致发生工伤怎么办？我们在日常中，都会与聘用单位签订劳动合同，同时聘用单位也会给劳动者缴纳社会保险等一系列保险，但是在现实中，由于出现一些特殊情况，许多的劳动者与本聘用单位签订劳动合同后，却是由其他的单位缴纳的社会保险，那么如果出现单位社保劳动合同不一致发生工伤怎么办?下面就由小编带大家了解一下。3.2w浏览 2024-06-06
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