医疗纠纷 法律问答
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职工医保交上费多长时间能用[律师回复] 解析： 在企业为员工缴纳了基本医疗保险之后，满足参保条件且顺利完成缴费手续的参与者，其基本医疗保险自次月开始即具有有效性和实用性。对于达到基本医疗保险所规定的药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的以及紧急情况下或者抢救过程中的医疗开支，我们将严格根据国家相关法律法规，通过基本医疗保险基金进行支付处理。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。法律咨询顾问
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办转院在北京治疗后后医保卡还需要转回本地吗[律师回复] 解析： 报销程序如下： 首先，务必关注所属地区的医保公众号。 在此公众号中完成个人资料填写之后，接下来需要进行转诊转院申请以备后续之用。 执行此项操作之前，请您确保已准备齐所有异地住院所需的文件并妥善保管好相关票据。 等待大约五个工作日之后，凭收讫凭据以及本人身份证明，如有代理人需要提供代理人的身份证进行结算报销。 若是当事人一直逗留在某地，建议您前往该地的医保局进行备案，以达到日后就诊即可直接享受报销的便利条件。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十九条 参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。 社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。法律咨询顾问
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职工医保需要交多少年才能享受终身[律师回复] 解析： 社会保障缴费比率具体如下所示： 一、养老保险的缴费比率： 用人单位承担百分之二十，而参保人员则需要承担百分之八； 二、医疗保险的缴费比率： 用人单位负担百分之七，而参保人员需承担百分之二（此外还有每月每位参保人员需缴纳八元的大额医疗保险费用，其中： 百分之八十由用人单位支付，剩余部分由参保人员自行承担）； 三、失业保险的缴费比率： 用人单位则需承担百分之二，而参保人员需承担百分之一； 四、工伤保险的缴费比率： 依据用人单位所属行业的风险等级况以及其实际情况，采用差异化费率，从0.5%至2%实施。 在此期间，参保人员无需承担任何费用； 五、生育保险的缴费比率： 由用人单位承担0.5%，参保人员无需承担任何费用。 法律依据： 《社会保险费申报缴纳管理规定》 第四条用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报，申报事项包括： (一)用人单位名称、组织机构代码、地址及联系方式; (二)用人单位开户银行、户名及账号; (三)用人单位的缴费险种、缴费基数、费率、缴费数额; (四)职工名册及职工缴费情况; (五)社会保险经办机构规定的其他事项。法律咨询顾问
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律师说法·医疗纠纷
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河南省农村低保政策农村低保是国家针对农村的低收入人员发放的基本生活保障金。农村地区的收入水平比城市低，如果在家庭中有残疾人或者只有孤寡老人，会因为劳动能力低或根本不具备劳动能力而不能保障基本的生活。这些农民可以向政府申请低保，而各个地区对于低保的领取条件、所需要的材料都会有所不同，今天我们来了解一下河南省农村低保政策。1.3w浏览 2024-06-04
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《社会保险条例实施细则》具体内容是什么？首先说明，没有“社会保险条例”以及“社会保险条例实施细则”的法律规定，按目前关于社会保险的法律规定来看，主要是《社会保险法》，关于《社会保险法》的实施规定，有《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》。以下是《社会保险法》的具体内容。第一条，为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。8.8k浏览 2024-06-04
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北京该如何领取失业保险金用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：１、非本人意愿终断就业（即公司解除或终止劳动合同）并有求职要求，（须提供用人单位辞退的证明），缴纳失业保险金１２个月以上。２、公司解除或终止劳动合同后６０天之内前来办理。3.1w浏览 2024-06-04
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